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工作職責(zé)范圍：
1、會(huì)議相關(guān)工作：組織早會(huì)、主管會(huì)議、協(xié)助策劃季度/年度總結(jié)表彰會(huì)與事業(yè)說(shuō)明會(huì)（COP）等，負(fù)責(zé)提高早會(huì)質(zhì)量，推動(dòng)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)工作積極性，并緊密結(jié)合市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，擴(kuò)展早會(huì)內(nèi)容與形式，更好地助力業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)展業(yè)；
2、銷售支持工作：協(xié)助策劃各類業(yè)績(jī)推動(dòng)方案與增員方案等、設(shè)定業(yè)績(jī)目標(biāo)、進(jìn)行業(yè)績(jī)追蹤、做好銷售輔導(dǎo)與日?；顒?dòng)量管理工作、并負(fù)責(zé)與銷售支持一切有關(guān)的活動(dòng)（包括但不限于業(yè)績(jī)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、海報(bào)制作與重要節(jié)日氛圍推動(dòng)等）；
3、培訓(xùn)相關(guān)工作：新人培訓(xùn)、銜接培訓(xùn)、新產(chǎn)品培訓(xùn)、雙錄培訓(xùn)等，協(xié)助完善分公司內(nèi)部培訓(xùn)體系，實(shí)時(shí)更新培訓(xùn)內(nèi)容，總結(jié)培訓(xùn)成果，提升培訓(xùn)質(zhì)量，強(qiáng)化業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)專業(yè)知識(shí)儲(chǔ)備與展業(yè)技能；