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一、崗位職責(zé)：

1、行業(yè)與政策研究：跟蹤目標(biāo)行業(yè)（TMT、大消費(fèi)、硬科技等）的發(fā)展趨勢(shì)、技術(shù)迭代、政策導(dǎo)向及競(jìng)爭(zhēng)格局，輸出行業(yè)研究報(bào)告，明確投資方向；

2、項(xiàng)目來源拓展：通過多渠道挖掘潛在投資項(xiàng)目，包括但不限于主動(dòng)對(duì)接創(chuàng)業(yè)公司創(chuàng)始人、財(cái)務(wù)顧問、行業(yè)協(xié)會(huì)、高校科研機(jī)構(gòu)，篩選符合投資標(biāo)準(zhǔn)的標(biāo)的，參與行業(yè)峰會(huì)、路演、展會(huì)，建立行業(yè)人脈網(wǎng)絡(luò)，獲取優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目信息；
3、項(xiàng)目盡調(diào)與價(jià)值評(píng)估：分析項(xiàng)目的商業(yè)模式、競(jìng)爭(zhēng)壁壘、團(tuán)隊(duì)能力，判斷項(xiàng)目的市場(chǎng)空間與增長(zhǎng)潛力；審核標(biāo)的公司的財(cái)務(wù)報(bào)表，驗(yàn)證營(yíng)收真實(shí)性、成本結(jié)構(gòu)合理性、現(xiàn)金流健康度，測(cè)算關(guān)鍵財(cái)務(wù)指標(biāo)，并基于財(cái)務(wù)模型評(píng)估項(xiàng)目估值，判斷是否 “價(jià)格合理”；

4、協(xié)同法務(wù)團(tuán)隊(duì)核查標(biāo)的公司的股權(quán)結(jié)構(gòu)、合規(guī)性、知識(shí)產(chǎn)權(quán)，識(shí)別潛在法律風(fēng)險(xiǎn)，整合多維度盡調(diào)信息，形成結(jié)構(gòu)化的《盡職調(diào)查報(bào)告》，明確項(xiàng)目亮點(diǎn)、風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及應(yīng)對(duì)建議；

5、與標(biāo)的公司創(chuàng)始人協(xié)商投資條款，平衡 “投資收益” 與 “風(fēng)險(xiǎn)保障”，確保條款符合機(jī)構(gòu)利益；

6、定期（如每月 / 每季度）與標(biāo)的公司溝通，獲取經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)（營(yíng)收、利潤(rùn)、用戶增長(zhǎng)等），了解業(yè)務(wù)進(jìn)展與痛點(diǎn)，提供資源支持；

7、監(jiān)控標(biāo)的公司的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)（如業(yè)績(jī)未達(dá)預(yù)期、核心團(tuán)隊(duì)離職、行業(yè)政策突變），及時(shí)制定應(yīng)對(duì)方案（如調(diào)整業(yè)務(wù)策略、補(bǔ)充融資、更換管理層），避免風(fēng)險(xiǎn)擴(kuò)大；

8、參與已投項(xiàng)目的投后增值服務(wù)、投后退出工作。



二、任職資格：
1、985統(tǒng)招本科及以上，金融學(xué)、投資學(xué)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)；

2、熟悉投資管理、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融、財(cái)務(wù)管理，證券期貨投資相關(guān)知識(shí)；

3、較好的市場(chǎng)洞察力和判斷決策能力（掌握解決問題、邏輯分析、人際關(guān)系、數(shù)據(jù)分析的技能）；

4、性格外向大方，具有良好的溝通及統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí)；

5、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，分析判斷能力、信息處理能力；

6、有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力及應(yīng)變能力，工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)。