崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)內(nèi)人員(產(chǎn)能、效能)、貨物倉(cāng)儲(chǔ)、出入庫(kù)sop流程等方面的綜合運(yùn)營(yíng)管理,為坪效、人效、成本等負(fù)責(zé);
2、推進(jìn)倉(cāng)儲(chǔ)精益項(xiàng)目落地,持續(xù)改善作業(yè)流程、合理控制人員投入,提升營(yíng)運(yùn)效率、降低營(yíng)運(yùn)成本;
3、全流程挖掘、滿足倉(cāng)儲(chǔ)客戶服務(wù)需求,有效改善營(yíng)運(yùn)質(zhì)量水平,不斷提升客戶滿意度;
4、搭建、培養(yǎng)倉(cāng)儲(chǔ)營(yíng)運(yùn)管理團(tuán)隊(duì),有效開展團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng),改善員工工作氛圍,提高員工滿意度。
任職條件:
1、學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷,條件特別優(yōu)秀者可放寬至大專學(xué)歷;
2、工作經(jīng)驗(yàn):具備至少100人以上、一萬(wàn)平倉(cāng)儲(chǔ)3年以上現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn);
3、專業(yè)/管理經(jīng)驗(yàn):具備toB/toC倉(cāng)儲(chǔ)、傳統(tǒng)物流行業(yè)經(jīng)驗(yàn);第三方物流企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn);
4、能力及素質(zhì)要求:經(jīng)營(yíng)與精益思維、運(yùn)營(yíng)管控與流程優(yōu)化、風(fēng)險(xiǎn)防控,富有激情、突破思維。