崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)校園招聘和中高端崗位招聘,制定招聘計劃與招聘策略,確保招聘計劃執(zhí)行落地;
2、負(fù)責(zé)對目標(biāo)院校的開拓與維護(hù),落地校園招聘和院校合作,多種形式推廣雇主品牌;
3、充分理解集團(tuán)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略和對關(guān)鍵崗位人才的具體要求,高效完成相關(guān)崗位的招聘目標(biāo);
4、基于關(guān)鍵崗位與核心人才,開展行業(yè)市場研究,競爭對手人員動態(tài)研究,輸出所屬業(yè)務(wù)領(lǐng)域的人才庫和人才地圖;
5、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、有5年以上大型企業(yè)校園招聘,主導(dǎo)過招聘項目,有校企合作經(jīng)驗(yàn)和豐富院校資源優(yōu)先,擅長雇主品牌推廣,英語口語流利優(yōu)先;
3、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、溝通表達(dá)能力和人脈拓展能力,具備較強(qiáng)的抗壓能力,自驅(qū)力強(qiáng)專注目標(biāo)達(dá)成。
前期在溫州總部工作