雇員點(diǎn)評標(biāo)簽
職位描述
工程咨詢工程造價(jià)咨詢服務(wù)
一、崗位職責(zé)
1、編寫各類可行性研究報(bào)告、
2、各類發(fā)展規(guī)劃、商業(yè)計(jì)劃書、市場調(diào)研報(bào)告、項(xiàng)目建議書、融資報(bào)告、評估報(bào)告等編制
3、及時(shí)完成項(xiàng)目組交辦的其他各項(xiàng)工作任務(wù)。
4、工作嚴(yán)謹(jǐn)，文筆流暢，溝通能力強(qiáng)，有產(chǎn)業(yè)思維、戰(zhàn)略眼光，熟練掌握各種工程類處理軟件工具。
崗位要求：
1、本科及其以上學(xué)歷； 土地資源管理、農(nóng)田水利、工程管理、市場營銷、地理信息系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè)；
2、性格外向，具有良好的表達(dá)和人際溝通能力；
3、持相關(guān)資質(zhì)或具有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、有團(tuán)隊(duì)合作精神、善于溝通，能頻繁出差，具備一定的抗壓能力;
5、有評估咨詢行業(yè)市場推廣，或具備相應(yīng)區(qū)域各行業(yè)公共關(guān)系、客戶基礎(chǔ)及推廣經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
6、有駕照、會(huì)開車
永業(yè)行福利政策
１、“五險(xiǎn)一金”制度：包括養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷和失業(yè)保險(xiǎn)及住房公積金；
２、二周的春節(jié)假：所有員工春節(jié)期間享受近2周春節(jié)假（不在年休假中）；
３、帶薪休年假制度：嚴(yán)格執(zhí)行國家規(guī)定，享受長短不一的帶薪休假；
４、法定節(jié)假日及婚假、產(chǎn)假、喪假等休息制度，并在重大節(jié)日發(fā)放過節(jié)費(fèi)；
５、每周五天、每天8小時(shí)工作制，提供午餐補(bǔ)助；
６、護(hù)理假制度：妻子生孩子，家屬可申請護(hù)理假；
７、員工體檢和生日禮物等：定期體檢并建立健康檔案，生日當(dāng)月派送生日禮物；
８、關(guān)心和幫助家庭困難員工，幫助大齡青年員工解決個(gè)人問題；
９、形式多樣的技能培訓(xùn)：每年各種技能培訓(xùn)百場次，根據(jù)需要選擇參加；
１０、豐富多彩的文體和拓展活動(dòng)：按愛好可加入籃球隊(duì)、足球隊(duì)、羽毛球隊(duì)、乒乓球隊(duì)、文藝隊(duì)等，每周有訓(xùn)練，不定期比賽
職位福利：周末雙休、五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、節(jié)日福利、帶薪年假、定期體檢
工作地點(diǎn)
孝感市北京路63號孝感水利綜合樓4樓
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職位發(fā)布者
趙晶/人事經(jīng)理
三日內(nèi)活躍處理簡歷快立即溝通
湖北永業(yè)行評估咨詢有限公司永業(yè)行最早成立于1993年，是全國大型綜合性評估咨詢機(jī)構(gòu)，旗下三家成員單位獲認(rèn)定為國家高新技術(shù)企業(yè)。深耕行業(yè)三十載，逐步構(gòu)建起資源環(huán)境、投資金融、評估咨詢?nèi)螽a(chǎn)業(yè)鏈集群，擁有甲級工程咨詢、甲級土地規(guī)劃、甲級測繪等執(zhí)業(yè)資質(zhì)20余個(gè)，業(yè)務(wù)遍及全國20多個(gè)省（市、區(qū)）及部分海外市場。現(xiàn)有員工1200余名，其中博士和碩士300余名（含留學(xué)歸國碩士30余名）；中高級職稱人員近300名；房地產(chǎn)估價(jià)師、土地估價(jià)師、咨詢工程師（投資）、資產(chǎn)評估師、注冊城鄉(xiāng)規(guī)劃師、礦業(yè)權(quán)評估師、注冊測繪師、環(huán)境影響評價(jià)工程師等專業(yè)技術(shù)人員200余名；國家、省、市級行業(yè)專家60余名，先后承擔(dān)省部級課題80余項(xiàng)，研發(fā)形成軟著、發(fā)明專利等110余項(xiàng)。永業(yè)行是湖北省政府授牌的重點(diǎn)服務(wù)企業(yè)和重點(diǎn)服務(wù)品牌，是湖北省專精特新“小巨人”企業(yè)、湖北省就業(yè)創(chuàng)業(yè)先進(jìn)集體、湖北省優(yōu)秀企業(yè)、服務(wù)業(yè)企業(yè)100強(qiáng)、楚商500強(qiáng)、武漢民營創(chuàng)新企業(yè)100強(qiáng)、武漢市十大最具活力民營企業(yè)、武漢市現(xiàn)代服務(wù)業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)、武漢市模范和諧企業(yè)、武漢市法治建設(shè)示范企業(yè)，旗下多家公司連年被評為A級納稅人。永業(yè)行于2009年成立了中共黨委，發(fā)布全國評估咨詢行業(yè)的地產(chǎn)指數(shù)《永業(yè)行指數(shù)》，2010年至今每年發(fā)布《社會(huì)責(zé)任報(bào)告》。永業(yè)行積極參與各類公益活動(dòng)，在災(zāi)害救助、捐資助學(xué)、慈善敬老、扶貧濟(jì)困等方面捐贈(zèng)和投入超過400萬元。在抗擊新冠肺炎疫情戰(zhàn)役中，永業(yè)行累計(jì)籌措資金和物資超100萬元，持續(xù)支援抗擊疫情，是響應(yīng)、馳援行動(dòng)最頻繁的專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。。永業(yè)行人始終秉持“生態(tài)優(yōu)先，綠色發(fā)展”理念，不忘初心，牢記使命，用專業(yè)服務(wù)資源環(huán)境開發(fā)利用，以技術(shù)賦能客戶個(gè)性化需求，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)永業(yè)行力量。永業(yè)行五大優(yōu)勢：1、平臺規(guī)模大：湖北省咨詢評估行業(yè)龍頭企業(yè)，1200名員工，持續(xù)擴(kuò)張中；2、發(fā)展空間大：10檔10級、內(nèi)部竟聘、自由輪崗，給你的晉升與發(fā)展提供無限可能；3、能力提升大：完善的培訓(xùn)體系，新員工指定專人帶教，永行業(yè)商學(xué)院助你能力提升；4、薪酬優(yōu)勢大：下有保底（6-9萬），上不封頂，平均年薪16萬，遠(yuǎn)超行業(yè)平均水平；5、福利誘惑大：周末雙休、五險(xiǎn)一金、實(shí)際工齡算年假、超長帶薪春節(jié)假、員工體檢......
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