工作職責(zé)
1、完成個(gè)人業(yè)績(jī)目標(biāo),并圍繞KPI各項(xiàng)指標(biāo)開展工作,實(shí)現(xiàn)過(guò)程管理,客群和創(chuàng)收指標(biāo)的平衡。
2、及時(shí)掌握近期的市場(chǎng)走勢(shì)和熱點(diǎn)事件,了解當(dāng)前的銷售重點(diǎn)及業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)策略,通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)業(yè)務(wù)動(dòng)作,維護(hù)更多目標(biāo)客戶,達(dá)成個(gè)人業(yè)務(wù)目標(biāo)。
3、重點(diǎn)做好日常客戶的維護(hù)工作,為客戶提供專業(yè)、合規(guī)的配置服務(wù)建議,在適當(dāng)性原則的基礎(chǔ)上,充分挖掘客戶財(cái)富管理和資產(chǎn)配置的需求。
4、積極參與公司安排的各項(xiàng)內(nèi)、外部培訓(xùn)和線上、線下客戶活動(dòng),主動(dòng)提升自身專業(yè)度的同時(shí),提高客戶服務(wù)能力。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷;
2.擁有一年以上的財(cái)富管理經(jīng)驗(yàn);
3.有較強(qiáng)的工作抗壓能力、客戶服務(wù)能力、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)能力自我管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
4.具備證券從業(yè)資格和基金從業(yè)資格。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、采暖補(bǔ)貼、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、周末雙休