公司介紹:
【頂尖科研平臺·產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)】
- 云石國際醫(yī)學(xué)研究(武漢)有限公司
秉承弘揚中醫(yī)藥文化,講好中國故事,堅持中醫(yī)藥的創(chuàng)新研發(fā)和應(yīng)用,構(gòu)建「全球頂級科學(xué)家團(tuán)隊+頂尖高校+三甲醫(yī)院」研創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò),聯(lián)動清華、復(fù)旦、華中科技大學(xué)等多所高校及中科院研究所,已承擔(dān)數(shù)項國家級研發(fā)課題和項目轉(zhuǎn)化,奠定了國際科研院的良好基礎(chǔ)。
- 武漢健民大鵬藥業(yè)
深耕牛黃產(chǎn)業(yè)化24年,獲國家技術(shù)發(fā)明二等獎、專精特新"小巨人"等30+項國家級認(rèn)證,穩(wěn)居細(xì)分領(lǐng)域市場占有率首位。公司設(shè)有院士領(lǐng)銜的博士后工作站。
【急需高層次人才(總監(jiān)/事業(yè)部經(jīng)理級)】
崗位方向
1.研發(fā)投資管理:主導(dǎo)醫(yī)藥領(lǐng)域產(chǎn)學(xué)研投資,把控新藥研發(fā)管線
2.戰(zhàn)略市場營銷:構(gòu)建AI驅(qū)動的醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)鏈數(shù)據(jù)智庫,制定品類增長策略
3.行政人事統(tǒng)籌:設(shè)計創(chuàng)新型組織架構(gòu),打造醫(yī)藥+科技的復(fù)合人才體系
4.生產(chǎn)綜合管理:推動制藥全流程智能化升級,建立GMP+AI質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn)
薪酬競爭力
年薪30萬-120萬(股權(quán)激勵另計),根據(jù)崗位稀缺性及候選人資歷面議
核心要求
1.硬性條件:
- 38歲以下,碩士及以上學(xué)歷(博士優(yōu)先),985/211或QS200院校背景
10年以上+醫(yī)藥/大健康領(lǐng)域管理經(jīng)驗,有0-1體系搭建成功案例
2.能力圖譜:
- 研發(fā)類:熟悉NMPA申報流程,主導(dǎo)過創(chuàng)新藥技術(shù)轉(zhuǎn)移項目
- 市場類:具備醫(yī)藥大數(shù)據(jù)分析能力,理解醫(yī)藥行業(yè)政策與AI技術(shù)發(fā)展趨勢
- 管理類:擅長組織變革管理,具備數(shù)字化管理思維。
3.背調(diào)必備材料:
- 近三年薪資流水及完稅證明
- 可背調(diào)的直屬上級/HR聯(lián)系方式
4.面試可提供:代表性項目成果佐證材料
人才價值賦能
√ 國家級專家一對一職業(yè)導(dǎo)師
√ 參與國家級重點專項的決策機(jī)會
√ 科研成果產(chǎn)業(yè)化收益分成通道
√ 定制化國內(nèi)外頂尖實驗室研修計劃