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主要職責：
1、公司證照、文檔的變更、歸類、系統(tǒng)錄入、借還管理。
2、公司廠房外租的安排、登記、監(jiān)督及租金、水、電等各項費用的核對。
3、行政和人事各管理制度的編制落實以及監(jiān)督。
4、負責員工會活動組織、福利事項的落實。
5、負責與各部門的溝通協(xié)調(diào)。
6、各項行政事務雜項處理以及后勤服務。
7、負責辦公設施類物品的購買及維修。
8、負責公司固定資產(chǎn)管理。
9、服從上級的統(tǒng)一指揮，所有工作向主管領導負責。
10、遵守國家相關安全法和公司規(guī)章制度，認真履行工作職責。
11、檢查安全事故隱患，每月檢查消防設備設施有無過期或失效并記錄。
12、編制安全教育訓練及演練計劃和工作總結，組織安全檢查。
13、制止違規(guī)違章作業(yè)建立安全生產(chǎn)臺帳和管理資料收集歸檔。
14、建立特種設備臺帳，負責特種設備按規(guī)定維保和年度檢測。
15、兼任廠區(qū)司機工作，負責部分接送工作。
任職要求:
綜合素質(zhì)要求：
1、熱愛本職，堅持原則，廉潔自律；遵章守紀，保守機密,具有良好的職業(yè)道德；
2、有責任感和團隊協(xié)作精神，服務意識強；
3、具有較強協(xié)調(diào)溝通、交際、應變能力；
4、身體健康。
學歷和資格要求：
1、具有大專以上學歷；
2、具備安全法或行政后勤等相關專業(yè)教育背景。
3、熟練掌握開車技術，持有C1駕駛證書。
工作經(jīng)驗要求：
1年以上相關實操工作經(jīng)驗。