崗位職責(zé):
1.持續(xù)跟蹤法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定和行業(yè)自律規(guī)則的變化,在公司內(nèi)進(jìn)行宣導(dǎo);
2.負(fù)責(zé)與相關(guān)部門(mén)溝通協(xié)調(diào),制訂落實(shí)法律法規(guī)的實(shí)施方案、管理辦法、實(shí)施細(xì)則,協(xié)助審核公司業(yè)務(wù)合同、協(xié)議,提出法律意見(jiàn);
3.負(fù)責(zé)保持與委外合作單位的日常工作聯(lián)系及案件追蹤;整理歸檔部門(mén)日常文件和合同;
4.對(duì)公司新產(chǎn)品、新業(yè)務(wù)、新流程進(jìn)行合規(guī)評(píng)估,提交合規(guī)評(píng)審報(bào)告,事前規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)。
5.為公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供合規(guī)咨詢(xún)、意見(jiàn)和建議,支持業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展。
任職要求
1、法律專(zhuān)業(yè),本科以上學(xué)歷,具有兩年以上合規(guī)崗或同行業(yè)法務(wù)崗位經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉支付及金融行業(yè)相關(guān)法律、法規(guī)及規(guī)范性文件;
3、具有較強(qiáng)的文字撰寫(xiě)能力及數(shù)據(jù)分析能力;
4、善于溝通,靈活應(yīng)變,具有較強(qiáng)的責(zé)任心。