工作職責
1.承接總部人力資源模塊工作在區(qū)域銷售部內(nèi)落地執(zhí)行,協(xié)助銷售區(qū)域人力資源經(jīng)理工作。
2.項目制工作落地,如(企業(yè)文化氛圍營造、團隊士氣鼓舞等)
3.模塊工作落地,如(薪酬核算及人工成本費用統(tǒng)計分析、標桿打造、愛心關(guān)懷等)
福利待遇及成長:
1、六險一金;
2、多種補貼及節(jié)日福利;
3、帶薪福利假、法定假期等;
4、豐富多彩的員工活動;
5、完善的培訓(xùn)培養(yǎng)體系、豐富的崗位歷練平臺、廣闊的晉升發(fā)展機會。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、3年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗,具有快消行業(yè)銷售業(yè)務(wù)團隊HRBP工作經(jīng)驗,擅長薪酬、企業(yè)文化相關(guān)模塊;
3、責任心、原則性、敬業(yè)精神、團隊合作精神、溝通表達能力、組織協(xié)調(diào)能力,心態(tài)積極向上。