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工作內(nèi)容：
1. 通過客戶投訴、人工抽檢、平臺的標準、算法、數(shù)據(jù)庫的邏輯關系等線索，批量發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)質(zhì)量問題，以項目的方式推進數(shù)據(jù)分析、問題定位、標準和流程制定優(yōu)化、批量治理修正、增量避錯等工作。
2. 根據(jù)業(yè)務場景搭建數(shù)據(jù)質(zhì)量指標體系，設計數(shù)據(jù)質(zhì)量評估體系的算法，并對數(shù)據(jù)質(zhì)量進行持續(xù)監(jiān)測及分析。
任職要求：
1. 本科及以上學歷，金融學、統(tǒng)計學、數(shù)學、計算機等專業(yè)優(yōu)先；
2. 具有較強的學習能力、邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力、獨立思考能力和概括總結能力，并具有較強的目標意識，以結果為導向，工作認真細致，責任心強。
3. 具備數(shù)據(jù)分析知識和能力，熟練使用Excel軟件功能，如各種函數(shù)、數(shù)據(jù)透視表等，具備數(shù)據(jù)挖掘和算法能力者優(yōu)先。
4. 至少1年以上數(shù)據(jù)相關工作經(jīng)驗。