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更新于 7月30日

倉(cāng)儲(chǔ)物流主管

7000-8000元·13薪

職位描述

物流管理
崗位職責(zé): 1.協(xié)助部門經(jīng)理監(jiān)管操作團(tuán)隊(duì),制定工作計(jì)劃,對(duì)工作規(guī)范進(jìn)行總結(jié)和完善; 2.分析操作運(yùn)行中出現(xiàn)的問題和差異,并與相關(guān)部門合作,提供適當(dāng)解決方案; 3.針對(duì)倉(cāng)庫(kù)的不良點(diǎn),提出改進(jìn)意見,并有效推動(dòng)實(shí)施; 4.參與制定物流運(yùn)作預(yù)算,提出成本控制意見; 5.監(jiān)督5S\KPI\OTD的執(zhí)行; 6.監(jiān)督安全、健康和環(huán)境相關(guān)政策活動(dòng)的執(zhí)行; 7.合理控制資源配置,強(qiáng)化員工對(duì)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的承諾; 8.制定物流解決方案,提升客戶滿意度; 9.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,物流管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2.CET 4及以上,較強(qiáng)英語(yǔ)讀寫能力 3.能熟練使用辦公軟件如Word, PPT, Excel等 4.在大型有規(guī)模的第三方物流企業(yè),至少5年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn) 5.有主力負(fù)責(zé)開倉(cāng)或關(guān)倉(cāng)的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 6.實(shí)施過(guò)至少3個(gè)Kaizen和流程改進(jìn)活動(dòng) 7.具備良好的溝通技巧,能承受較強(qiáng)的工作壓力;

獎(jiǎng)金績(jī)效

年底雙薪

工作地點(diǎn)

濟(jì)南章丘區(qū)前棗園大街與園區(qū)十一號(hào)路交叉口

職位發(fā)布者

Michael Shao/人事經(jīng)理

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順豐DHL供應(yīng)鏈中國(guó)(以下簡(jiǎn)稱“順豐DHL”)是領(lǐng)先的供應(yīng)鏈服務(wù)企業(yè),業(yè)務(wù)覆蓋中國(guó)大陸、香港及澳門。結(jié)合了DPDHL集團(tuán)領(lǐng)先的供應(yīng)鏈經(jīng)驗(yàn)及順豐控股在本地市場(chǎng)的豐富基礎(chǔ)設(shè)施和客戶基礎(chǔ),順豐DHL為跨行業(yè)企業(yè)客戶提供優(yōu)質(zhì)一體化的供應(yīng)鏈解決方案。順豐DHL總部設(shè)于上海,擁有3,000余位員工。
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