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崗位職責：
1. 門店日常運營管理：協(xié)助店長開展門店現(xiàn)場管理，包括秩序維護、員工紀律、店堂陳列、衛(wèi)生檢查及硬件設施維護；監(jiān)督促銷人員行為規(guī)范，確保門店運營符合公司標準。
2.安全與設備管理：全面負責門店消防安全、防損及網(wǎng)絡運維工作，定期檢查消防設施（滅火器、消防栓、安全出口等）及電梯設備，確保人員與商品安全。
3. 拓客引流與活動執(zhí)行：根據(jù)門店拓客計劃，協(xié)助組織并執(zhí)行引流活動，負責拓客數(shù)據(jù)的登記、核實與閉環(huán)管理，協(xié)調(diào)人員調(diào)配并跟蹤活動推進情況。
4. 商品與費用管理：協(xié)助店長進行門店日常費用控制，管理庫存商品，確保賬實相符及倉庫安全。
5. 外部關(guān)系維護：負責與工商、城管、消費者協(xié)會等政府機構(gòu)及社會團體的溝通協(xié)調(diào)，建立并維護良好合作關(guān)系，處理日常對接與來訪接待工作。
6. 突發(fā)事件處理：負責門店重大突發(fā)事件的應急處理，確保門店正常運營；完成上級交辦的其他相關(guān)工作。
任職要求：
? 大專及以上學歷，市場營銷、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
? 2年以上零售行業(yè)門店管理經(jīng)驗，有商管或店長相關(guān)崗位經(jīng)驗者優(yōu)先；
? 熟悉門店運營流程及安全管理規(guī)范，具備較強的責任心和執(zhí)行力；
? 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能有效處理內(nèi)外部關(guān)系；
? 有較強的數(shù)據(jù)分析與活動組織能力，能獨立完成拓客引流工作；
? 工作細致認真，抗壓能力強，能適應門店輪班及節(jié)假日加班安排。
我們提供：
? 競爭力的薪酬待遇；
? 完善的培訓體系與職業(yè)發(fā)展通道；
? 豐富的員工福利及團隊活動；
? 快速發(fā)展的零售平臺，廣闊的發(fā)展空間。