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更新于 3月7日

對(duì)公職域營業(yè)大區(qū)總監(jiān)

1-2萬
  • 惠州惠城區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招3人

職位描述

企業(yè)客戶政府客戶醫(yī)療機(jī)構(gòu)BBC金融對(duì)公保險(xiǎn)
工作地點(diǎn):惠州 (一)崗位職責(zé): 1、帶領(lǐng)管轄部門為有需求的企事業(yè)單位提供員工保險(xiǎn)福利保障方案的設(shè)計(jì)、咨詢等長期服務(wù),負(fù)責(zé)服務(wù)單位的整體服務(wù)指揮與策劃; 2、完成管轄營業(yè)大區(qū)團(tuán)隊(duì)搭建工作,持續(xù)引進(jìn)和培育優(yōu)秀員工; 3、制定本部門業(yè)務(wù)規(guī)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成管轄部門考核指標(biāo); 4、負(fù)責(zé)管轄部門員工的日常管理,包括日常工作管理,業(yè)務(wù)活動(dòng)管理、績效達(dá)成管理等。 (二)崗位要求 1、本科及以上學(xué)歷; 2、具有5年以上市場(chǎng)開拓、營銷管理經(jīng)驗(yàn),具備銀行、保險(xiǎn)等金融相關(guān)行業(yè)、政府、對(duì)公工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、有同業(yè)BBC項(xiàng)目統(tǒng)籌或部門管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、邏輯思維能力、組織管理能力及市場(chǎng)策劃能力。 (三)平臺(tái)及福利 1、五百強(qiáng)及上市企業(yè)正式勞動(dòng)合同制員工:六險(xiǎn)一金+定期體檢+節(jié)日福利+帶薪年假; 2、薪酬下有保底上不封頂:固定薪+績效薪+管理津貼+年終獎(jiǎng)等; 3、藍(lán)海市場(chǎng)空間無限:豐富的企業(yè)客戶資源,創(chuàng)新的業(yè)務(wù)模式 4、體系支撐讓銷售更容易:強(qiáng)大的技術(shù)支持體系,科技與產(chǎn)品賦能

工作地點(diǎn)

惠州惠城區(qū)富紳大廈11樓

職位發(fā)布者

鄧女士/人力資源專員

立即溝通
公司Logo陽光人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣東分公司
陽光保險(xiǎn)集團(tuán)股份有限公司是中國500強(qiáng)、中國服務(wù)業(yè)100強(qiáng)企業(yè)。成立3年躋身七大保險(xiǎn)集團(tuán),5年超越了與其同期成立的71家保險(xiǎn)主體,9年同時(shí)布局互聯(lián)網(wǎng)金融及不動(dòng)產(chǎn)海外投資領(lǐng)域,10年成功進(jìn)軍醫(yī)療健康產(chǎn)業(yè),成為全球市場(chǎng)化企業(yè)中成長最快的公司之一。截至目前,陽光保險(xiǎn)集團(tuán)旗下已擁有財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)、人壽保險(xiǎn)、信用保證保險(xiǎn)、資產(chǎn)管理、融和醫(yī)院、惠金所等多家專業(yè)子公司,逐漸成為引領(lǐng)行業(yè)變革的中堅(jiān)力量。陽光人壽保險(xiǎn)成立于2007年12月,是主要經(jīng)營人壽保險(xiǎn)、健康保險(xiǎn)和意外傷害保險(xiǎn)等一切人身險(xiǎn)業(yè)務(wù)的全國性專業(yè)壽險(xiǎn)公司。陽光人壽成立以來發(fā)展勢(shì)頭良好,公司價(jià)值不斷提升,目前已有33家二級(jí)機(jī)構(gòu)開業(yè)運(yùn)營,三四級(jí)分支機(jī)構(gòu)800余家,以專業(yè)服務(wù)為廣大客戶提供人身、養(yǎng)老、醫(yī)療、健康、意外等保險(xiǎn)保障。與不斷壯大的企業(yè)實(shí)力相匹配的是陽光保險(xiǎn)的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。陽光保險(xiǎn)成立以來,在一系列重大事件中發(fā)揮了金融保險(xiǎn)企業(yè)的社會(huì)責(zé)任。十年來,共計(jì)承擔(dān)社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)超過118萬億元,已支付各類賠款超過563億元,創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會(huì)超過13萬個(gè),上繳稅收突破179億元,累計(jì)為1.6億客戶提供保險(xiǎn)保障。為促進(jìn)公益活動(dòng)機(jī)制化、常態(tài)化,2009年3月陽光保險(xiǎn)率先在行業(yè)內(nèi)成立了全國性青年志愿者組織“陽光保險(xiǎn)青年志愿者協(xié)會(huì)”,注資成立了“北京市陽光保險(xiǎn)愛心基金會(huì)”,在各項(xiàng)公益慈善事業(yè)中投入逾1億元。2010年,陽光保險(xiǎn)啟動(dòng)員工父母贍養(yǎng)津貼計(jì)劃,2012年10月將這一關(guān)愛舉措擴(kuò)大到壽險(xiǎn)營銷員,目前每月為1萬多位員工父母發(fā)放父母贍養(yǎng)津貼。創(chuàng)新的管理模式、優(yōu)秀的企業(yè)文化和持之以恒的社會(huì)責(zé)任與擔(dān)當(dāng),得到了社會(huì)的高度認(rèn)可,陽光保險(xiǎn)相繼獲得:中國公益50強(qiáng)、中國紅十字勛章、最具社會(huì)責(zé)任保險(xiǎn)公司、中國最佳商業(yè)模式、最佳管理創(chuàng)新獎(jiǎng)、金融行業(yè)首家“全國企業(yè)文化示范基地”、最佳雇主企業(yè)、最佳企業(yè)文化獎(jiǎng)、最佳理賠保險(xiǎn)公司、最具競(jìng)爭力保險(xiǎn)公司、最具幸福感企業(yè)、最佳年度海外并購創(chuàng)新獎(jiǎng)、中國最佳保險(xiǎn)資產(chǎn)管理公司等多項(xiàng)榮譽(yù),公司品牌形象和影響力不斷提升。陽光保險(xiǎn)將致力于打造符合人性與最具活力的金融保險(xiǎn)服務(wù)集團(tuán),圍繞“一切為了客戶”的追求,發(fā)揚(yáng)“戰(zhàn)勝自我、擁抱變革”的企業(yè)精神,創(chuàng)造價(jià)值,共同成長,從而“讓人們擁有更多的陽光”。
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