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更新于 12月5日

皖信招聘某國(guó)企招商運(yùn)營(yíng)崗

5000-8000元
  • 蕪湖灣沚區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 氛圍活躍

職位描述

客服招商運(yùn)營(yíng)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)
招商運(yùn)營(yíng)崗
(1)崗位職責(zé):
1.主動(dòng)開(kāi)拓行業(yè)協(xié)會(huì)、產(chǎn)業(yè)鏈上下游企業(yè)等多元渠道,同時(shí)要有較強(qiáng)的主動(dòng)性和抗壓性,面對(duì)客戶(hù)初期的拒絕或合作意向模糊時(shí),能持續(xù)跟進(jìn)并挖掘潛在需求;
2.具備良好的溝通能力,清晰、有針對(duì)性地向企業(yè)講解園區(qū)的產(chǎn)業(yè)定位、配套設(shè)施、稅收優(yōu)惠等政策;準(zhǔn)確把握不同企業(yè)的關(guān)注點(diǎn),確保信息傳達(dá)的真實(shí)性,建立企業(yè)對(duì)園區(qū)的信任;
3.有商務(wù)細(xì)節(jié)把控力,熟悉合同條款細(xì)則,規(guī)避法律與經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn),并且要有強(qiáng)烈的責(zé)任感,對(duì)談判過(guò)程中的承諾及最終協(xié)議的履行負(fù)責(zé);
4.主動(dòng)銜接企業(yè)入駐后的裝修、審批等流程,解決實(shí)際問(wèn)題;同時(shí)需具備快速學(xué)習(xí)力,針對(duì)不同企業(yè)在運(yùn)營(yíng)中的個(gè)性化需求,以維持長(zhǎng)期穩(wěn)定的客戶(hù)關(guān)系;
5.需具備敏銳的行業(yè)與政策解讀力,持續(xù)跟蹤產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)及政策變化;
6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
7.負(fù)責(zé)園區(qū)內(nèi)企業(yè)服務(wù)與關(guān)系維護(hù):對(duì)接入園企業(yè),響應(yīng)企業(yè)在注冊(cè)、政策申報(bào)、資源對(duì)接等方面的需求;定期走訪企業(yè),了解經(jīng)營(yíng)狀況,協(xié)調(diào)解決企業(yè)遇到的問(wèn)題;建立企業(yè)檔案,維護(hù)良好的政企、企企合作關(guān)系,提升企業(yè)留存率;
8.負(fù)責(zé)園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施(如水電、消防、安防、綠化)的巡檢與維護(hù),確保硬件設(shè)施正常運(yùn)行;管理園區(qū)物業(yè)團(tuán)隊(duì),監(jiān)督清潔、安保、停車(chē)等日常服務(wù)質(zhì)量;處理園區(qū)突發(fā)情況,制定應(yīng)急預(yù)案并執(zhí)行;
9.整合產(chǎn)業(yè)資源,組織園區(qū)內(nèi)企業(yè)交流、行業(yè)論壇、政策宣講等活動(dòng),推動(dòng)產(chǎn)業(yè)集聚;跟蹤園區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài),提出優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局或引入配套項(xiàng)目的建議;
10.統(tǒng)計(jì)園區(qū)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),提出運(yùn)營(yíng)優(yōu)化方案;維護(hù)園區(qū)管理系統(tǒng),確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確可查;
11.策劃園區(qū)品牌宣傳活動(dòng),提升園區(qū)知名度與口碑;搭建園區(qū)社群,組織文化、體育類(lèi)活動(dòng),增強(qiáng)園區(qū)凝聚力;對(duì)接外部媒體、政府部門(mén)或合作機(jī)構(gòu),傳遞園區(qū)運(yùn)營(yíng)成果與價(jià)值。
12.做好客戶(hù)服務(wù)工作,接待并處理好消費(fèi)者的投訴和建議;
13.協(xié)調(diào)處理好與公安、消防、衛(wèi)生防疫等職能部門(mén)的關(guān)系,督促商戶(hù)申領(lǐng)各相關(guān)有效證照并交納必備費(fèi)用;
14.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
(2)任職要求:
1.年齡在40周歲及以下(1985年9月1日以后出生)
2.本科以及上,專(zhuān)業(yè)不限;
3.具備3年以上產(chǎn)業(yè)園區(qū)、商業(yè)項(xiàng)目的招商或運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)或具備5年以上房地產(chǎn)行業(yè)銷(xiāo)售或客服工作經(jīng)驗(yàn);
4.有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、有責(zé)任心和積極的工作態(tài)度;
5.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、適應(yīng)能力及抗壓能力。
(3)綜合薪資:5000-8000元/月,五險(xiǎn)一金,各項(xiàng)福利健全。
該崗位一經(jīng)錄用與皖信人力公司簽訂勞動(dòng)合同

工作地點(diǎn)

灣沚區(qū)蕪湖宜航工業(yè)產(chǎn)業(yè)園附近

入職公司信息

  • 入職公司: 蕪湖宜航產(chǎn)業(yè)投資有限公司
  • 公司地址: 安徽省蕪湖市灣沚區(qū)灣沚鎮(zhèn)北航路蕪湖宜航工業(yè)產(chǎn)業(yè)園附近
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可認(rèn)證

    勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門(mén)頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展勞務(wù)派遣相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《勞務(wù)派遣許可證》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

汪云/人事經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo安徽皖信人力資源管理有限公司
安徽皖信人力資源管理有限公司是安徽省人力資源服務(wù)骨干企業(yè),是安徽省較早開(kāi)展人力資源外包服務(wù)企業(yè)和人力資源外包行業(yè)龍頭企業(yè),注冊(cè)資本為壹億圓整,先后通過(guò)ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證、ISO27001信息安全管理體系認(rèn)證、ISO14001環(huán)境管理體系認(rèn)證以及ISO18001職業(yè)健康與安全管理體系認(rèn)證。公司憑借專(zhuān)業(yè)的服務(wù)團(tuán)隊(duì),深化服務(wù)內(nèi)容、擴(kuò)大服務(wù)區(qū)域,致力于向客戶(hù)提供高品質(zhì)的人事外包、勞務(wù)派遣、業(yè)務(wù)外包及獵頭等服務(wù)。皖信憑借優(yōu)質(zhì)的管理和業(yè)界信譽(yù),榮獲“合肥市勞動(dòng)保障誠(chéng)信示范單位”、“安徽省勞動(dòng)保障誠(chéng)信示范單位”,并在2013年、2015年、2017、2019年連續(xù)四次獲得安徽省人社廳授予的“AAA信用等級(jí)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)”稱(chēng)號(hào)。公司成立至今,安徽皖信已構(gòu)建了豐富完整的服務(wù)產(chǎn)品體系;培養(yǎng)出一支高素質(zhì)的專(zhuān)業(yè)服務(wù)團(tuán)隊(duì);為國(guó)有企業(yè)、上市公司、外資企業(yè)、行政事業(yè)單位等1400多家企業(yè)提供專(zhuān)業(yè)的人力資源外包服務(wù);并率先在業(yè)內(nèi)開(kāi)發(fā)應(yīng)用人力資源管理信息系統(tǒng)和技術(shù)平臺(tái);經(jīng)歷十二年的探索和努力,先后在安徽省內(nèi)16個(gè)地市、江蘇省6個(gè)地市、上海市、山東省、云南省成立了分支機(jī)構(gòu)。公司擁有多種專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的行業(yè)服務(wù)資質(zhì),為客戶(hù)提供人力資源外包、業(yè)務(wù)流程外包、勞務(wù)派遣、靈活用工、企業(yè)管理咨詢(xún)、勞動(dòng)法律事務(wù)咨詢(xún)、人才招聘、人才培訓(xùn)等全方位一站式服務(wù)。服務(wù)行業(yè)涉及通信、電力、郵政、金融、電子商務(wù)、酒店管理、物業(yè)管理等。公司將致力于成為人力資源外包服務(wù)領(lǐng)域的專(zhuān)注者與耕耘者,立足合肥、輻射華東、面向全國(guó),成為能夠與客戶(hù)同步發(fā)展的合作伙伴。
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