崗位職責(zé):
1.組織建立和完善專利管理制度與工作流程,并組織在集團(tuán)范圍內(nèi)實施與推進(jìn)落地,為公司發(fā)展戰(zhàn)略實現(xiàn)提供保證;
2.制定集團(tuán)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略規(guī)劃及知識產(chǎn)權(quán)實施計劃;
3.負(fù)責(zé)推動集團(tuán)專利戰(zhàn)略保護(hù)的落地實施及建立相關(guān)體系;
4.負(fù)責(zé)集團(tuán)、國內(nèi)外專利布局、挖掘、查新、提供知識產(chǎn)權(quán)方面的專業(yè)意見;
5.負(fù)責(zé)新技術(shù)、新項目領(lǐng)域?qū)@謾?quán)分析,現(xiàn)有產(chǎn)權(quán)侵權(quán)風(fēng)險排查,并根據(jù)排查結(jié)果提出應(yīng)對方案;
6.負(fù)責(zé)內(nèi)外部有關(guān)專利的爭議及糾紛,處理相關(guān)侵權(quán)事宜;
招聘要求:
1.本科及以上學(xué)歷,8年以上知識產(chǎn)權(quán)專業(yè)工作經(jīng)驗,其中至少5年以上集團(tuán)型企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)團(tuán)隊管理工作經(jīng)驗;
2.熟練掌握知識產(chǎn)權(quán)法律法規(guī)、包括專利法、商標(biāo)法、著作權(quán)法等,能夠?qū)夹g(shù)發(fā)明和創(chuàng)新進(jìn)行評估和分類,提供用有效的專利申請策略和建議;
3.有能力調(diào)研知識產(chǎn)權(quán)情況,文件檢索能力強(qiáng),有知識產(chǎn)權(quán)布局經(jīng)驗,具備識別和評估知識產(chǎn)權(quán)風(fēng)險的能力;
4.具備進(jìn)行技術(shù)調(diào)查和分析的能力,能否跟蹤和分析行業(yè)內(nèi)的技術(shù)動態(tài)和知識產(chǎn)權(quán)情報;
5.具備0-1知識產(chǎn)權(quán)體系搭建及成功落地經(jīng)驗。