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崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)公司招商工作及經(jīng)營的日常管理工作，帶領(lǐng)部門實(shí)現(xiàn)年度工作計(jì)劃，對計(jì)劃完成情況負(fù)責(zé)； 2、根據(jù)公司招商綱要制訂部門的招商實(shí)施方案，對公司的招商經(jīng)營定位、策略、拓展、價(jià)格等提出建議、方案； 3、具體負(fù)責(zé)商鋪招商、租賃、合同續(xù)簽工作。對公司下達(dá)的工作任務(wù)進(jìn)行部門內(nèi)分配、組織、實(shí)施，并落實(shí)責(zé)任人。 4、負(fù)責(zé)部門員工的業(yè)績考評及內(nèi)部考核工作。 5、負(fù)責(zé)對招商對象及招商成功后的客戶資料的收集，并及時(shí)安排、督促內(nèi)勤責(zé)任人整理、歸檔。 崗位要求： 1、大專學(xué)歷以上，40歲以下； 2、熱愛營銷招商事業(yè)，有營銷團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、具備市場分析、營銷策略，市場招商、商業(yè)談判、挖掘客戶的能力； 4、必備有招商負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)，對市場營銷，商務(wù)談判，經(jīng)營理念有一定的認(rèn)知。