職位描述
員工關(guān)系人力資源規(guī)劃中級(jí)人力資源管理師工程施工
崗位職責(zé)：
1.制訂公司人力資源發(fā)展中長(zhǎng)期規(guī)劃，并組織實(shí)施。制定與修訂人力資源配置相關(guān)制度，建立健全人力資源聯(lián)動(dòng)配置管理機(jī)制，完善人力配置流程。
2.制訂公司人力資源短期規(guī)劃，并組織實(shí)施。
3.定期對(duì)人力資源規(guī)劃進(jìn)行監(jiān)測(cè)和評(píng)估，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)調(diào)整。
4.檢查各分(子)公司人力資源規(guī)劃制訂情況和執(zhí)行。
5.分析人力資源規(guī)劃執(zhí)行情況，編制年度人力資源規(guī)劃執(zhí)行情況報(bào)告，復(fù)盤(pán)規(guī)劃實(shí)施情況。
6.根據(jù)需求，對(duì)人力資源數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，提供人力資源數(shù)據(jù)報(bào)表。
7.牽頭組織制定公司任職條件管理規(guī)定，建立健全總部崗位體系與崗位任職條件。指導(dǎo)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查分（子）公司崗位體系建設(shè)工作。
8.制定公司總部”三定“（定崗定編定員）工作方案，組織開(kāi)展公司總部“三定”工作、崗位價(jià)值評(píng)估工作、一般管理人員內(nèi)部競(jìng)聘上崗工作與落聘人員安置協(xié)調(diào)工作，指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查分（子）公司以上工作開(kāi)展情況。
9.參與公司各新簽項(xiàng)目，在建項(xiàng)目人力計(jì)劃評(píng)審，督導(dǎo)分（子）公司及所屬項(xiàng)目部制定 并完善人力計(jì)劃。
10.根據(jù)項(xiàng)目的總體人力計(jì)劃與月度配置計(jì)劃，牽頭并督導(dǎo)分（子）公司進(jìn)行人力資源配置，形成M+N人力資源動(dòng)態(tài)配置管理報(bào)告。定期開(kāi)展公司用工數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，核查項(xiàng)目部人力配置情況，并提出改進(jìn)措施。
11.牽頭分（子）公司協(xié)調(diào)落實(shí)內(nèi)部人員，督導(dǎo)及所屬項(xiàng)目部分（子）公司辦理項(xiàng)目進(jìn)場(chǎng)、退場(chǎng)手續(xù)。
12.制定公司待崗人員清理工作方案，下達(dá)待崗人員清理指標(biāo)，定期進(jìn)行待崗人員清理情況分析，指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查分（子）公司待崗人員清理工作。
13.負(fù)責(zé)公司總部臨時(shí)上崗、人員借用、待令學(xué)習(xí)、員工在冊(cè)關(guān)系變更、專業(yè)或工種變更，兼職兼崗等管理工作，完善相關(guān)審批流程。指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查分（子）公司以上工作開(kāi)展情況。
1.制訂公司人力資源發(fā)展中長(zhǎng)期規(guī)劃，并組織實(shí)施。制定與修訂人力資源配置相關(guān)制度，建立健全人力資源聯(lián)動(dòng)配置管理機(jī)制，完善人力配置流程。
2.制訂公司人力資源短期規(guī)劃，并組織實(shí)施。
3.定期對(duì)人力資源規(guī)劃進(jìn)行監(jiān)測(cè)和評(píng)估，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)調(diào)整。
4.檢查各分(子)公司人力資源規(guī)劃制訂情況和執(zhí)行。
5.分析人力資源規(guī)劃執(zhí)行情況，編制年度人力資源規(guī)劃執(zhí)行情況報(bào)告，復(fù)盤(pán)規(guī)劃實(shí)施情況。
6.根據(jù)需求，對(duì)人力資源數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，提供人力資源數(shù)據(jù)報(bào)表。
7.牽頭組織制定公司任職條件管理規(guī)定，建立健全總部崗位體系與崗位任職條件。指導(dǎo)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查分（子）公司崗位體系建設(shè)工作。
8.制定公司總部”三定“（定崗定編定員）工作方案，組織開(kāi)展公司總部“三定”工作、崗位價(jià)值評(píng)估工作、一般管理人員內(nèi)部競(jìng)聘上崗工作與落聘人員安置協(xié)調(diào)工作，指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查分（子）公司以上工作開(kāi)展情況。
9.參與公司各新簽項(xiàng)目，在建項(xiàng)目人力計(jì)劃評(píng)審，督導(dǎo)分（子）公司及所屬項(xiàng)目部制定 并完善人力計(jì)劃。
10.根據(jù)項(xiàng)目的總體人力計(jì)劃與月度配置計(jì)劃，牽頭并督導(dǎo)分（子）公司進(jìn)行人力資源配置，形成M+N人力資源動(dòng)態(tài)配置管理報(bào)告。定期開(kāi)展公司用工數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，核查項(xiàng)目部人力配置情況，并提出改進(jìn)措施。
11.牽頭分（子）公司協(xié)調(diào)落實(shí)內(nèi)部人員，督導(dǎo)及所屬項(xiàng)目部分（子）公司辦理項(xiàng)目進(jìn)場(chǎng)、退場(chǎng)手續(xù)。
12.制定公司待崗人員清理工作方案，下達(dá)待崗人員清理指標(biāo)，定期進(jìn)行待崗人員清理情況分析，指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查分（子）公司待崗人員清理工作。
13.負(fù)責(zé)公司總部臨時(shí)上崗、人員借用、待令學(xué)習(xí)、員工在冊(cè)關(guān)系變更、專業(yè)或工種變更，兼職兼崗等管理工作，完善相關(guān)審批流程。指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查分（子）公司以上工作開(kāi)展情況。
任職條件：
1.具有研究生學(xué)歷、碩士學(xué)位及4年以上工齡，或本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位及6年以上工齡。
2.中級(jí)及以上職稱，或持有本專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證書(shū)。
3.具有2個(gè)及以上大型項(xiàng)目全過(guò)程的工作經(jīng)驗(yàn)；或作為主要負(fù)責(zé)人完成過(guò)本專業(yè)的重大改革攻堅(jiān)項(xiàng)目、重大科研課題、重大工作方案，具有獨(dú)立完成人力資源中長(zhǎng)期規(guī)劃和年度規(guī)劃的工作經(jīng)驗(yàn)。
1.具有研究生學(xué)歷、碩士學(xué)位及4年以上工齡，或本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位及6年以上工齡。
2.中級(jí)及以上職稱，或持有本專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證書(shū)。
3.具有2個(gè)及以上大型項(xiàng)目全過(guò)程的工作經(jīng)驗(yàn)；或作為主要負(fù)責(zé)人完成過(guò)本專業(yè)的重大改革攻堅(jiān)項(xiàng)目、重大科研課題、重大工作方案，具有獨(dú)立完成人力資源中長(zhǎng)期規(guī)劃和年度規(guī)劃的工作經(jīng)驗(yàn)。
工作地點(diǎn)
成都龍泉驛區(qū)龍都南路537號(hào)
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職位發(fā)布者
楊茜/人事經(jīng)理
立即溝通
中國(guó)化學(xué)工程第七建設(shè)有限公司
中國(guó)化學(xué)工程第七建設(shè)有限公司（簡(jiǎn)稱“七化建”），成立于1964年，總部設(shè)在中國(guó)成都，是國(guó)務(wù)院國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)管理的中國(guó)化學(xué)工程集團(tuán)有限公司(CNCEC)全資子公司，在全球設(shè)有工廠、設(shè)計(jì)院、實(shí)驗(yàn)室、工程管理中心等15個(gè)海外下屬分支機(jī)構(gòu)。主要業(yè)務(wù)以化肥、石油煉化、天然氣處理、石化、新能源、環(huán)保、城市建設(shè)等工程總承包為主，同時(shí)從事專利技術(shù)研發(fā)、材料加工及生產(chǎn)，投資、開(kāi)發(fā)國(guó)內(nèi)外工程項(xiàng)目，國(guó)際大宗商品、能源貿(mào)易等多元化業(yè)務(wù)，整合全球各項(xiàng)資源為客戶提供全生命周期綜合工程解決方案服務(wù)。七化建目前已為全球20多個(gè)國(guó)家和地區(qū)，建成600多個(gè)大中型項(xiàng)目，建成了我國(guó)第一套化肥裝置、第一套聚甲醛裝置、第一套高純度的多晶硅裝置等。建成的聚甲醛、多晶硅總裝置和總生產(chǎn)能力雄居全國(guó)第一，建成的合成氨/尿素總裝置數(shù)和總生產(chǎn)能力居全球第一，成功樹(shù)立了合成氨、尿素、聚甲醛、多晶硅建設(shè)品牌。當(dāng)前海外在建項(xiàng)目累計(jì)合同金額超千億元人民幣，在全球化工領(lǐng)域獲得廣泛贊譽(yù)，是中國(guó)“一帶一路”標(biāo)桿企業(yè)、中國(guó)對(duì)外承包“雙百?gòu)?qiáng)”企業(yè)、全球化工建設(shè)領(lǐng)先者。公司榮獲全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀、慶祝中華人民共和國(guó)成立70周年功勛企業(yè)、國(guó)家優(yōu)質(zhì)工程金質(zhì)獎(jiǎng)、國(guó)家級(jí)最高質(zhì)量獎(jiǎng)——中國(guó)建設(shè)工程魯班獎(jiǎng)、國(guó)家首批境外工程魯班獎(jiǎng)、新中國(guó)成立60周年100項(xiàng)經(jīng)典暨精品工程獎(jiǎng)、國(guó)家級(jí)銀質(zhì)獎(jiǎng)、全國(guó)建筑業(yè)先進(jìn)企業(yè)、科技進(jìn)步與技術(shù)創(chuàng)新先進(jìn)企業(yè)、對(duì)外開(kāi)放工作取得突出成績(jī)先進(jìn)單位、全國(guó)質(zhì)量服務(wù)誠(chéng)信示范企業(yè)、全國(guó)建筑工程質(zhì)量信得過(guò)企業(yè)、全國(guó)化工優(yōu)秀施工企業(yè)、全國(guó)AAA級(jí)安全文明標(biāo)準(zhǔn)化工地等榮譽(yù)，擁有多項(xiàng)專利和專有技術(shù)。目前正在深入踐行集團(tuán)公司“兩商”戰(zhàn)略，全力打造建設(shè)世界一流的國(guó)際工程承包商和世界一流的國(guó)際資源整合商，全力構(gòu)建工程總承包、實(shí)業(yè)發(fā)展、國(guó)際貿(mào)易“一體兩翼”發(fā)展新格局，全面建設(shè)具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力和影響力的世界一流企業(yè)。
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