職位描述
化工新能源
崗位職責：
1、根據(jù)公司研發(fā)方向和材料要求以及公司整體的采購策略，在全球范圍內(nèi)尋找合適的供應商資源，支持新材料、新技術的開發(fā)工作。
2、主導相關品類的新材料開發(fā)的年度采購策略制定；
3、負責制定新材料的目標成本，并主導價格談判/招投標策略制定、供應商選擇的實施；
4、根據(jù)量產(chǎn)供應資源狀況和供應保障策略，實施多供應資源開發(fā)，結(jié)合技術質(zhì)量，成本表現(xiàn)，供應保證的量產(chǎn)思維，推動內(nèi)部驗證過程完成量產(chǎn)導入；
5. 主導新供應商的引入及體系的評估，包括質(zhì)量/安全/業(yè)務連續(xù)性等現(xiàn)場審核，以及產(chǎn)能認證等供應商導入評估工作；
6、負責NPI產(chǎn)品的樣品采購及交付、測試、反饋測試結(jié)果，并跟進改善過程，并協(xié)調(diào)異常；
7、根據(jù)流程文件要求，主導生產(chǎn)性物料的供應商準入評估及導入過程
2、主導相關品類的新材料開發(fā)的年度采購策略制定；
3、負責制定新材料的目標成本，并主導價格談判/招投標策略制定、供應商選擇的實施；
4、根據(jù)量產(chǎn)供應資源狀況和供應保障策略，實施多供應資源開發(fā)，結(jié)合技術質(zhì)量，成本表現(xiàn)，供應保證的量產(chǎn)思維，推動內(nèi)部驗證過程完成量產(chǎn)導入；
5. 主導新供應商的引入及體系的評估，包括質(zhì)量/安全/業(yè)務連續(xù)性等現(xiàn)場審核，以及產(chǎn)能認證等供應商導入評估工作；
6、負責NPI產(chǎn)品的樣品采購及交付、測試、反饋測試結(jié)果，并跟進改善過程，并協(xié)調(diào)異常；
7、根據(jù)流程文件要求，主導生產(chǎn)性物料的供應商準入評估及導入過程
崗位要求：
1.本科及以上學歷，化工或材料相關專業(yè)；
2.3年以上資源開發(fā)或采購工作經(jīng)驗，有鋰電行業(yè)背景/NPI項目管理經(jīng)驗或國際化大公司工作背景優(yōu)先；
3.具備制定招標策略、談判策略和制定目標成本的經(jīng)驗和能力，過去1年曾獨立負責過3個及以上項目的供應商選擇，熟悉新產(chǎn)品、新材料開發(fā)流程并有切身參與過新產(chǎn)品、新材料開發(fā)；
4.熟悉相關質(zhì)量體系，例如ISO9001\ISO14001及環(huán)保相關政策；
5.學習能力強，擅于分析和解決問題，具備良好的溝通協(xié)調(diào)和商務談判能力；
6.有較強的抗壓能力和團隊合作精神；
2.3年以上資源開發(fā)或采購工作經(jīng)驗，有鋰電行業(yè)背景/NPI項目管理經(jīng)驗或國際化大公司工作背景優(yōu)先；
3.具備制定招標策略、談判策略和制定目標成本的經(jīng)驗和能力，過去1年曾獨立負責過3個及以上項目的供應商選擇，熟悉新產(chǎn)品、新材料開發(fā)流程并有切身參與過新產(chǎn)品、新材料開發(fā)；
4.熟悉相關質(zhì)量體系，例如ISO9001\ISO14001及環(huán)保相關政策；
5.學習能力強，擅于分析和解決問題，具備良好的溝通協(xié)調(diào)和商務談判能力；
6.有較強的抗壓能力和團隊合作精神；
工作地點
廈門同安區(qū)洪塘東路與洪塘路交叉口
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職位發(fā)布者
池小芳/資深招聘主管
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寧德新能源科技有限公司
新能源科技有限公司Amperex Technology Limited(簡稱ATL）ATL是世界領先的鋰離子電池生產(chǎn)者和創(chuàng)新者，世界排名第一的聚合物鋰離子電池供應商。ATL以提供高質(zhì)量可充電式鋰離子電池的電芯、封裝和系統(tǒng)整合方案為己任，技術、產(chǎn)能、服務均處于全球尖端水平。集團總部位于香港，下轄子公司寧德新能源（ATL-ND）、東莞新能源（ATL-SSL）、東莞新能德（NVT）、東莞新能安（Poweramp）、印度新能源（ATLI）分別位于中國福建省寧德市、中國廣東省東莞市、印度新德里。目前ATL集團在全球擁有雇員5.8萬余人，各廠區(qū)占地面積總計約200萬平米，年產(chǎn)12億顆電芯和電池，2020年銷售額超過400億人民幣?！井a(chǎn)品應用】我們所研發(fā)、制造的高能量密度電池、高功率電池、快充鋰離子電池、異形鋰離子電池廣泛應用于智能手機、筆記本、平板電腦、MP3、無人機、電子游戲機、移動電源、可穿戴電子產(chǎn)品、虛擬與增強現(xiàn)實產(chǎn)品以及電動平衡車、電動工具、園林工具、電動自行車等領域。ATL致以領先的技術開創(chuàng)人類移動智能生活的美好未來。薪酬福利公司致力于提供一個理想的職業(yè)發(fā)展環(huán)境：1、具有競爭力的薪酬&福利◆薪資收入：月薪+豐厚的年終獎金；◆各類補貼：提供伙食補貼、免費住宿（或外宿補貼）、夜班津貼、職稱津貼等；◆各類保險：住房公積金+社會保險（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育）；◆有薪假期：享有國家法定假11天、年假（5~15天）、婚假（3~15天）、產(chǎn)假、產(chǎn)檢假、病假、陪產(chǎn)假等勞動法規(guī)定的各類有薪假期；◆免費住宿：免費提供住宿，內(nèi)設網(wǎng)線、數(shù)字電視、冷暖空調(diào)、熱水器、書桌、衣柜、獨立衛(wèi)生間、陽臺；◆膳食服務：中央空調(diào)自助餐廳，設有面食、快餐、小吃等檔口，刷卡就餐，餐費由個人承擔（約300元/月），提供免費自助廚房；◆子女就學：政府開通綠色通道，子女安排就讀各類公辦幼兒園、小學、中學；◆特殊節(jié)日：免費生日禮物、免費節(jié)日禮品；2、廣闊的發(fā)展機會◆企業(yè)文化：核心價值觀“修己、達人、奮斗、創(chuàng)新”；“同事是家人”；◆學習培訓：豐富的內(nèi)訓外訓、輪崗學習、海外交流學習、校企合作；◆職業(yè)發(fā)展：雙通道職業(yè)發(fā)展路徑，暢通的內(nèi)部晉升渠道,良好的職業(yè)發(fā)展舞臺；◆關鍵人才計劃：現(xiàn)金激勵、購房/購車/裝修資助、教育培訓資助、額外有薪假、商業(yè)保險等；◆各類激勵：優(yōu)秀員工獎勵、提案改善獎勵、特別貢獻獎、發(fā)明專利獎、伯樂獎等。3、豐富和便利的生活環(huán)境◆出行便利：每日上下班免費接送、周末多趟購物車免費接送◆康樂設施：生活小區(qū)占地100多畝設施齊全，提供免費閱覽室、多功能電教室、電視房、卡拉OK舞廳、健身房、室內(nèi)/外籃球場、室內(nèi)/外羽毛球場、室內(nèi)乒乓球場、室內(nèi)桌球場等娛樂設施，酒吧、超市、理發(fā)廳、自助洗衣機、烘干機、超市、ATM機◆團隊建設：700元/人/年團隊建設經(jīng)費，支持部門活動；公司定期舉行各種運動競賽、才藝展示、交友聯(lián)誼、節(jié)日晚會等聯(lián)系方式新能源科技有限公司：香港新界荃灣海盛路9號有線電視大樓35樓3503室寧德新能源科技有限公司：福建省寧德市蕉城區(qū)漳灣鎮(zhèn)新港路1號東莞新能源科技有限公司：廣東省東莞松山湖科技產(chǎn)業(yè)園區(qū)北部工業(yè)區(qū)工業(yè)西路1號東莞新能德科技有限公司：東莞市東坑鎮(zhèn)角社村興國中路8號企業(yè)官網(wǎng)：www.atlbattery.com聯(lián)系方式：bole@atlbattery.com
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