職位描述
績效
工作職責(zé)：
1. 績效體系設(shè)計與優(yōu)化：參與研究、制定和修訂績效考核辦法、評價指標及實施細則；
2. 績效考核組織實施：年度、聘期等周期性績效考核工作的全過程管理，協(xié)調(diào)開展績效考核與評議工作；
3. 績效數(shù)據(jù)管理與分析：建立并維護教職工績效檔案，對考核結(jié)果進行多維度統(tǒng)計與分析，撰寫績效分析報告；
4. 溝通與反饋：協(xié)助處理教職工關(guān)于績效考核的咨詢、申訴與反饋；
5. 完成上級交辦的其他相關(guān)工作。
任職要求：
1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛高等教育事業(yè)，具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德；
2.碩士研究生及以上學(xué)歷，人力資源管理、公共事業(yè)管理、教育學(xué)、心理學(xué)、社會學(xué)、統(tǒng)計學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先；
3.具備2年及以上人力資源管理工作經(jīng)驗；
4.具備良好的數(shù)據(jù)敏感度和分析能力，及溝通協(xié)調(diào)能力；
5. 原則性強，處事公平公正，具備高度的責(zé)任心、敬業(yè)精神和保密意識。
1. 績效體系設(shè)計與優(yōu)化：參與研究、制定和修訂績效考核辦法、評價指標及實施細則；
2. 績效考核組織實施：年度、聘期等周期性績效考核工作的全過程管理，協(xié)調(diào)開展績效考核與評議工作；
3. 績效數(shù)據(jù)管理與分析：建立并維護教職工績效檔案，對考核結(jié)果進行多維度統(tǒng)計與分析，撰寫績效分析報告；
4. 溝通與反饋：協(xié)助處理教職工關(guān)于績效考核的咨詢、申訴與反饋；
5. 完成上級交辦的其他相關(guān)工作。
任職要求：
1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛高等教育事業(yè)，具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德；
2.碩士研究生及以上學(xué)歷，人力資源管理、公共事業(yè)管理、教育學(xué)、心理學(xué)、社會學(xué)、統(tǒng)計學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先；
3.具備2年及以上人力資源管理工作經(jīng)驗；
4.具備良好的數(shù)據(jù)敏感度和分析能力，及溝通協(xié)調(diào)能力；
5. 原則性強，處事公平公正，具備高度的責(zé)任心、敬業(yè)精神和保密意識。
工作地點
黃埔區(qū)廣州商學(xué)院第八教學(xué)樓
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職位發(fā)布者
陳少娜/人事經(jīng)理
立即溝通
廣州商學(xué)院廣州商學(xué)院前身是華南師范大學(xué)增城學(xué)院，坐落于粵港澳大灣區(qū)東北部的“中新廣州知識城”，該區(qū)域是由廣東省和新加坡合作打造、引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的國家級雙邊合作項目，教育、科研及產(chǎn)業(yè)資源匯聚，地理位置得天獨厚。學(xué)校于1999年招收第一批學(xué)生，是廣東省第一所新機制二級學(xué)院、全國第一批獨立學(xué)院。學(xué)校2011年獲得學(xué)士學(xué)位授予權(quán)，2014年成為廣東省第一所由獨立學(xué)院轉(zhuǎn)設(shè)的普通本科高校。2016年5月，經(jīng)廣東省人力資源和社會保障廳批準，學(xué)校成為廣東省第六批博士后創(chuàng)新實踐基地單位。學(xué)校順利通過2020年教育部本科教學(xué)工作合格評估。2021年，學(xué)校獲批為廣東省博士工作站及碩士學(xué)位授予立項建設(shè)單位。學(xué)校2023年獲批為國家自然科學(xué)基金依托單位，科研競爭力進入全國民辦高校增值評價前10強，在校友會2024中國民辦大學(xué)排行榜中被評為5星級“中國一流應(yīng)用型大學(xué)”。學(xué)校現(xiàn)設(shè)有13個學(xué)院，涵蓋經(jīng)濟、管理、工學(xué)、文學(xué)、法學(xué)、藝術(shù)學(xué)、教育學(xué)等領(lǐng)域，開設(shè)41個本科專業(yè)和13個?？茖I(yè)，現(xiàn)有全日制在校生超2.8萬人。廣州商學(xué)院現(xiàn)有國家級人才稱號獲得者2名，博士學(xué)位教師400余人，碩士學(xué)位教師970余人，副高以上職稱教師400余人。
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