職位描述
質(zhì)量體系管理
崗位職責：
1、配合技術(shù)人員進行新產(chǎn)品試制跟蹤及樣品確認、過程驗證、質(zhì)量控制;
2、產(chǎn)品試制、小批量階段進行質(zhì)量策劃，編制相應的質(zhì)量控制文件(如:質(zhì)量控制計劃、各類檢驗規(guī)范等);
3、根據(jù)產(chǎn)品階段質(zhì)量狀況組織質(zhì)量控制方案制定、維護，組織實施過程能力等數(shù)據(jù)分析及過程監(jiān)控;
4、組織不良品的評審、處置及收集整理質(zhì)量數(shù)據(jù)進行原因分析;
5、對新產(chǎn)品試制階段問題進行匯總組織制定措施并跟蹤整改計劃;
6、監(jiān)控生產(chǎn)質(zhì)量狀態(tài)，對質(zhì)量發(fā)生偏差，及時組織工藝、生產(chǎn)分析原因制定改進措施;
7、協(xié)助跟蹤市場質(zhì)量反饋，及時處理客戶反饋的質(zhì)量問題依據(jù)客戶反饋改善質(zhì)量控制，參入調(diào)查不良事件涉及的質(zhì)量問題;
8、定期對QC人員和操作工進行質(zhì)量管理制度的培訓;
9、有醫(yī)療器械行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
任職資格:
1.本科及以上學歷，電氣自動化、機電一體化、電子相關(guān)專業(yè);
2.具有良好的分析、解決質(zhì)量問題的能力;
3.善于內(nèi)、外部溝通、指導，具有獨立工作能力;
4.有良好的文檔編輯能力，邏輯性強;
5.能熟練使用辦公軟件;
6.有3年以上醫(yī)療或汽車行業(yè)質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗
7.工作細心、品行端正、責任感強、原則性強。
1、配合技術(shù)人員進行新產(chǎn)品試制跟蹤及樣品確認、過程驗證、質(zhì)量控制;
2、產(chǎn)品試制、小批量階段進行質(zhì)量策劃，編制相應的質(zhì)量控制文件(如:質(zhì)量控制計劃、各類檢驗規(guī)范等);
3、根據(jù)產(chǎn)品階段質(zhì)量狀況組織質(zhì)量控制方案制定、維護，組織實施過程能力等數(shù)據(jù)分析及過程監(jiān)控;
4、組織不良品的評審、處置及收集整理質(zhì)量數(shù)據(jù)進行原因分析;
5、對新產(chǎn)品試制階段問題進行匯總組織制定措施并跟蹤整改計劃;
6、監(jiān)控生產(chǎn)質(zhì)量狀態(tài)，對質(zhì)量發(fā)生偏差，及時組織工藝、生產(chǎn)分析原因制定改進措施;
7、協(xié)助跟蹤市場質(zhì)量反饋，及時處理客戶反饋的質(zhì)量問題依據(jù)客戶反饋改善質(zhì)量控制，參入調(diào)查不良事件涉及的質(zhì)量問題;
8、定期對QC人員和操作工進行質(zhì)量管理制度的培訓;
9、有醫(yī)療器械行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
任職資格:
1.本科及以上學歷，電氣自動化、機電一體化、電子相關(guān)專業(yè);
2.具有良好的分析、解決質(zhì)量問題的能力;
3.善于內(nèi)、外部溝通、指導，具有獨立工作能力;
4.有良好的文檔編輯能力，邏輯性強;
5.能熟練使用辦公軟件;
6.有3年以上醫(yī)療或汽車行業(yè)質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗
7.工作細心、品行端正、責任感強、原則性強。
工作地點
常州武進區(qū)武進高新區(qū)工研薈科技產(chǎn)業(yè)園8A棟
相似職位
- 質(zhì)量部經(jīng)理1-2萬·14薪
常州 - 武進
常州威克醫(yī)療器械有限公司 - 測試驗證工程師(J10177)7000-12000元
常州 - 武進
江蘇唯德康醫(yī)療科技有限公司 - 檢驗主管/品質(zhì)主管1.2-1.5萬
常州 - 武進
常州康鼎醫(yī)療器械有限公司 - 質(zhì)量工程師7000-14000元·13薪
常州 - 武進
同創(chuàng)醫(yī)療 - 體系專員6000-10000元·13薪
常州 - 武進
常州鼎健醫(yī)療器械有限公司 - QC質(zhì)量工程師5000-10000元
常州 - 武進
三豐東星醫(yī)療器材(江蘇)有限公司
熱門公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 中國一汽招聘
- 北京汽車招聘
- 蔚來招聘
- 東風汽車招聘
- 長城汽車招聘
- 奇瑞汽車招聘
- 理想汽車招聘
- 長鑫存儲招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- ?？低曊衅?/a>
- 寧德時代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動招聘
- 新華網(wǎng)招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團招聘
- 中國移動招聘
- 中國聯(lián)通招聘
- 中國電信招聘
- 中糧集團招聘
- 國藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國船舶招聘
- 強生中國招聘
- 匯豐中國招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
朱女士/人事行政負責人
昨日活躍立即溝通
江蘇君華特種高分子材料股份有限公司江蘇君華特種高分子材料股份有限公司專注于PEEK（聚醚醚酮）、PI（聚酰亞胺）、PPSU（聚亞苯基砜）高性能高分子聚合物樹脂棒板管型材及成品零件的應用研發(fā)及生產(chǎn)。成立于2007年，位于常州市武進國家高新區(qū)景德西路168號，擁有600名左右員工，技術(shù)實力全球領(lǐng)先，產(chǎn)品占有率全國第一（43%），吸引了新武創(chuàng)、匯智啟源等多家知名企業(yè)的產(chǎn)業(yè)投資。未來將持續(xù)打造國際一流的研發(fā)及管理團隊，圍繞技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)化產(chǎn)品線，引領(lǐng)全球市場，進入軍工航空航天、醫(yī)用植入材料等戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)，5年內(nèi)實現(xiàn)科創(chuàng)板上市目標。公司主導產(chǎn)品的聚醚醚酮是醫(yī)療骨科與軍工、航天產(chǎn)業(yè)關(guān)鍵領(lǐng)域發(fā)展替代進口的重要一環(huán)，屬于關(guān)鍵領(lǐng)域“強鏈、補鏈”產(chǎn)品，從根本上解決我國醫(yī)用PEEK材料依賴進口、特殊領(lǐng)域被國外“卡脖子”等問題，打破國外壟斷，實現(xiàn)進口替代。首創(chuàng)多項技術(shù)，參與長征五號B運載火箭項目開發(fā)等。擁有41件專利，均在全國范圍內(nèi)保護核心技術(shù)。產(chǎn)品已在軍工、航空航天、醫(yī)用等新場景實現(xiàn)應用，引領(lǐng)我國高端新材料制備技術(shù)的發(fā)展，屬于上游應用端產(chǎn)業(yè)鏈。公司已獲評國家高新技術(shù)企業(yè)、國家級專精特新小巨人企業(yè)、省工程技術(shù)研究中心、省級企業(yè)研究生工作站、省企業(yè)技術(shù)中心、省工業(yè)技術(shù)中心、省蘇南瞪羚企業(yè)、中石化聯(lián)合會科技進步二等獎、中國輕工業(yè)聯(lián)合會科技進步三等獎、主導制定國標標準《聚醚醚酮（PEEK）樹脂》。
公司主頁