一、 職責(zé)描述:
(一)體系建設(shè)模塊:
1、起草、審查、修改公司各類管理制度,建立法律風(fēng)險監(jiān)督和防范體系;
2、梳理各業(yè)務(wù)模塊法律風(fēng)險點并出具各類業(yè)務(wù)管理過程的法律風(fēng)險防范舉措;
3、建立法律法規(guī)培訓(xùn)體系及結(jié)果評估模型,開展合法合規(guī)性培訓(xùn);
(二)合規(guī)管理模塊
4、統(tǒng)籌知識產(chǎn)權(quán)管理,協(xié)調(diào)相關(guān)部門開展知識產(chǎn)權(quán)申請、維護、糾紛等工作;
5、建立和完善公司各類業(yè)務(wù)合同模板,審查公司各類合同風(fēng)險;
6、為公司各部門提供生產(chǎn)經(jīng)營有關(guān)的法律咨詢、法律風(fēng)險識別、出具法律意見等法律支持;
7、組織開展合規(guī)風(fēng)險識別和隱患排查,發(fā)布合規(guī)預(yù)警。
8、定期組織對公司運營情況進行識別、分析和評估,及時監(jiān)控組織面臨的各類風(fēng)險,制定風(fēng)險管理計劃,出具風(fēng)險管理建議并組織風(fēng)險治理實施。
(三)法律糾紛處理模塊
9、負(fù)責(zé)處理公司法律風(fēng)險事件及訴訟案件;
能獨立承擔(dān)以上任一模塊工作的優(yōu)先。
二、任職資格:
1、 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,法學(xué)相關(guān)專業(yè);
2、 通過國家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試(或國家司法考試),并具備1年以上大型企業(yè)法務(wù)或律所工作經(jīng)驗;
3、 熟練應(yīng)用企業(yè)管理相關(guān)的法律法規(guī),溝通能力強,能靈活應(yīng)對各種 法律咨詢和糾紛。
4、 具有較強的法律風(fēng)險識別及判斷能力和溝通協(xié)調(diào)能力;
5、 工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致,能夠承受較強的工作壓力。