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1.基本要求 本科及以上學歷，人力資源管理、機械工程、工業(yè)工程等相關專業(yè)優(yōu)先。 3-5年招聘工作經驗，其中2年以上團隊管理經驗，有機械制造、智能制造行業(yè)背景者優(yōu)先。 精通高端人才招聘全流程，具備成功引進技術專家、管理人才的案例。 2.核心能力 熟悉機械制造行業(yè)技術發(fā)展趨勢（如工業(yè)機器人、數字化工廠等），能快速理解業(yè)務部門用人需求。 具備戰(zhàn)略思維與數據分析能力，擅長通過人才地圖、競爭分析等工具制定招聘策略。 優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力，能高效對接業(yè)務部門、外部獵頭及行業(yè)資源。 英語流利者優(yōu)先（需支持海外人才引進）。 3.素質要求 結果導向，抗壓能力強，適應快節(jié)奏工作環(huán)境。 具備創(chuàng)新意識與全球化視野，對行業(yè)前沿技術保持高度敏感。 【薪資福利】 薪資范圍：月薪7k-15k。 福利體系：五險一金、補充商業(yè)保險、年度健康體檢。帶薪年假、節(jié)日福利、員工培訓基金。技術大咖導師制、國內外行業(yè)交流機會。員工食堂、班車、宿舍等。 在這里，您將參與推動中國機械制造行業(yè)的智能化轉型，與頂尖技術團隊并肩作戰(zhàn)，助力企業(yè)實現(xiàn)全球戰(zhàn)略布局。我們期待您的加入，共同打造世界級機械制造人才高地！