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更新于 今天

預(yù)算管理崗

7000-12000元
  • 眉山青神縣
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

成本控制動(dòng)態(tài)成本
預(yù)算員崗位說(shuō)明書 崗位基本信息 崗位名稱:招標(biāo)采購(gòu)部預(yù)算專員/預(yù)算管理崗 所屬部門:招標(biāo)采購(gòu)部 崗位核心職責(zé): 1. 預(yù)算編制與執(zhí)行 協(xié)助制定部門年度/季度采購(gòu)預(yù)算方案,確保與公司戰(zhàn)略目標(biāo)一致; 審核采購(gòu)項(xiàng)目預(yù)算申請(qǐng),評(píng)估合理性并提出優(yōu)化建議; 監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度,定期分析偏差原因并提交預(yù)警報(bào)告。 2. 成本控制與合規(guī)管理 對(duì)招標(biāo)采購(gòu)項(xiàng)目進(jìn)行成本測(cè)算、價(jià)格審核及經(jīng)濟(jì)性分析; 監(jiān)督采購(gòu)合同條款中的預(yù)算執(zhí)行條款,確保合規(guī)性; 建立動(dòng)態(tài)成本臺(tái)賬,定期更新并反饋成本變動(dòng)趨勢(shì)。 3. 數(shù)據(jù)分析與決策支持 編制月度/季度《預(yù)算執(zhí)行分析報(bào)告》,提出降本增效建議; 運(yùn)用ERP、大數(shù)據(jù)工具搭建預(yù)算管理模型,優(yōu)化資源配置; 配合審計(jì)、財(cái)務(wù)部門完成采購(gòu)項(xiàng)目成本核查與決算工作。 4. 制度優(yōu)化與協(xié)作 參與修訂公司招采預(yù)算管理制度及操作流程; 協(xié)同工程、財(cái)務(wù)等部門完成跨部門預(yù)算聯(lián)動(dòng)管理; 完成上級(jí)交辦的專項(xiàng)調(diào)研或臨時(shí)任務(wù)。 任職資格要求 學(xué)歷專業(yè): - 本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、工程造價(jià)、工程管理、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè); 工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上預(yù)算管理/成本控制經(jīng)驗(yàn),有國(guó)企、大型建設(shè)項(xiàng)目或招采領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 熟悉招投標(biāo)法、政府采購(gòu)法及國(guó)企采購(gòu)合規(guī)流程。 技能要求: 精通Excel/SQL數(shù)據(jù)分析,熟練使用廣聯(lián)達(dá)、新中大等預(yù)算軟件; 具備造價(jià)工程師(一級(jí)/二級(jí))、CPA、PMP等證書者優(yōu)先; 熟悉國(guó)資委預(yù)算管理指引及國(guó)資監(jiān)管系統(tǒng)操作 素質(zhì)要求: 高度責(zé)任心與風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí),能適應(yīng)高強(qiáng)度工作; 中共黨員優(yōu)先,政治立場(chǎng)堅(jiān)定,作風(fēng)廉潔; 薪酬福利 8000-12000,享受五險(xiǎn)一金

工作地點(diǎn)

眉山市-青神縣-興業(yè)路10號(hào)10

職位發(fā)布者

陳女士/招聘專員

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四川省瑞方人力資源管理有限公司(簡(jiǎn)稱:瑞方人力(FindHRO)),四川服務(wù)業(yè)企業(yè)100強(qiáng),四川省服務(wù)業(yè)“三百工程”重點(diǎn)企業(yè),四川省人力資源服務(wù)5A級(jí)機(jī)構(gòu),成都市人力資源服務(wù)骨干企業(yè)。瑞方人力總部位于成都,目前在四川全省21個(gè)地市州成立了分支機(jī)構(gòu)近30家。合作客戶覆蓋金融、房地產(chǎn)、工程、IT、通訊、互聯(lián)網(wǎng)、消費(fèi)品、醫(yī)療、電力、燃?xì)?、石油、航空等各行業(yè)領(lǐng)域。創(chuàng)立10年,瑞方人力擁有一支由100余名資深人力資源服務(wù)專職人員組成的顧問(wèn)團(tuán)隊(duì),依托數(shù)字化的管理平臺(tái)、可視化的管理流程,輸出標(biāo)準(zhǔn)化的交付和服務(wù)。秉承“幫助每一家企業(yè)提升自己核心競(jìng)爭(zhēng)力”的使命,以成為數(shù)字化人力資源服務(wù)外包標(biāo)桿品牌為愿景,瑞方人力以客戶需求為導(dǎo)向,為各合作企業(yè)提供規(guī)范的崗位外包、人事外包、勞務(wù)派遣、薪稅服務(wù)、行業(yè)獵頭以及培訓(xùn)咨詢等全方位、多層次的顧問(wèn)式人力資源服務(wù)解決方案,憑借專業(yè)、規(guī)范、高效的品質(zhì)服務(wù)獲得勞動(dòng)者的信賴、市場(chǎng)的認(rèn)可以及行業(yè)的廣泛肯定。
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