職位描述
員工關(guān)系組織發(fā)展績效管理
崗位職責(zé)：
崗位職責(zé)一：部門人事工作對(duì)接
1.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展提出部門人員招聘需求、制定招聘方案、進(jìn)行招聘及人才測評(píng)；
2.負(fù)責(zé)本部門人員入職、離職、勞動(dòng)關(guān)系管理；
3.參與部門培訓(xùn)、績效、內(nèi)部激勵(lì)、各項(xiàng)制度落實(shí)執(zhí)行；
4.推動(dòng)人力工作在業(yè)務(wù)組織的落地與實(shí)施。
崗位職責(zé)二：辦公室行政工作
1、負(fù)責(zé)辦公區(qū)的固定資產(chǎn)統(tǒng)計(jì)；
2、管理辦公區(qū)交通卡繳費(fèi)、領(lǐng)用登記等
3、負(fù)責(zé)安排地區(qū)的會(huì)議接待；
4、負(fù)責(zé)地區(qū)的宿舍管理相關(guān)事宜等；
任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷，熟悉國家關(guān)于勞動(dòng)合同，人力資源管理方面的法律法規(guī)，人力資源管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；
2.兩年以上招聘經(jīng)驗(yàn)，具有豐富的招聘經(jīng)驗(yàn)，有獵頭行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；
3.具備HRBP崗位經(jīng)驗(yàn)人員優(yōu)先考慮；
3.形象好氣質(zhì)佳，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；具有團(tuán)隊(duì)合作精神；
4.善于表達(dá)，有良好的語言組織及溝通能力；?
5.可塑性、執(zhí)行力、抗壓能力強(qiáng)，對(duì)挑戰(zhàn)充滿熱情；
6.能熟練使用各類辦公軟件及辦公設(shè)備；
工作地點(diǎn)
新鄉(xiāng)紅旗區(qū)派克公館
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京樂機(jī)電制冷設(shè)備(北京)有限公司公司簡介：京樂機(jī)電制冷設(shè)備（北京）有限公司成立于2002年現(xiàn)已發(fā)展為業(yè)內(nèi)屈指可數(shù)能覆蓋全國省會(huì)級(jí)城市的專業(yè)化服務(wù)商是集家電維修、家電清洗、中央空調(diào)維修、中央空調(diào)保養(yǎng)、居家維修、便民等綜合性的服務(wù)平臺(tái)。全體服務(wù)人員秉承，以質(zhì)量求生存，以信譽(yù)求發(fā)展，精益求精、追求卓越的服務(wù)理念，為客戶提供高品質(zhì)的專業(yè)系統(tǒng)服務(wù)。公司通過高福利待遇，人性化管理，匯集了一大批廠家專業(yè)技術(shù)精英，并不斷致力于吸收進(jìn)步及技術(shù)創(chuàng)新，業(yè)務(wù)范圍日漸豐富。公司擁有專業(yè)的管理團(tuán)隊(duì),擁有完善的組織機(jī)構(gòu)、雄厚的技術(shù)力量、豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、嚴(yán)格的科學(xué)管理，秉承“專業(yè)創(chuàng)造價(jià)值，真誠贏得未來”的服務(wù)宗旨，我們將不斷規(guī)范完善各項(xiàng)管理制度，使公司運(yùn)作更加健康、高效、合理。完善的售后服務(wù)管理體系公司歷經(jīng)18年打造了一支200多人的專業(yè)服務(wù)隊(duì)伍，統(tǒng)一管理、統(tǒng)一培訓(xùn)、統(tǒng)一著裝、執(zhí)證上崗、人員素質(zhì)高、定期安排參加各大廠家專業(yè)課程培訓(xùn)，使他們掌握了精湛的專業(yè)技能和擁有了良好的服務(wù)意識(shí)，我公司常年備勤，對(duì)客戶無節(jié)假日服務(wù)，能及時(shí)為客戶提供專業(yè)、高品質(zhì)的售后服務(wù)。未來宏圖奉行“以品質(zhì)求生存，以信譽(yù)求發(fā)展”的經(jīng)營理念，“運(yùn)行經(jīng)濟(jì)、安全可靠、節(jié)約成本”的合作精神，為客戶節(jié)約不必要的維修和保養(yǎng)費(fèi)用，創(chuàng)品牌，創(chuàng)效率，實(shí)現(xiàn)客戶和公司之間的“雙贏”是京樂公司在新世紀(jì)發(fā)展歷程中的不斷追求。
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