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崗位職責： 1、嚴格遵守公司制定的各項規(guī)章制度和安全管理規(guī)定，并督促下級員工遵守這些規(guī)定，確保安全無事故。 2、全面掌握項目空調系統(tǒng)及其他設備的性能和使用方法，負責系統(tǒng)的正常運行、管理、維護、維修、保養(yǎng)工作，確保設備設施處于良好的運作狀態(tài)。 3、負責制定空調、電梯等設備的保養(yǎng)制度、安全操作規(guī)程和各種運行方案，并督促和檢查下屬員工做好各項運行記錄。 4、負責按所轄區(qū)設備的實際技術狀況制定大中小修計劃，確定維修方案，并監(jiān)督、指導維修計劃的實施過程和驗收工作。 5、負責每周一次對所管轄的包括冷凍機房、鍋爐房、電梯機房等設備間的設備及其末端設施進行監(jiān)督檢查，并做好檢查記錄。 6、負責編制所轄區(qū)內空調、電梯等系統(tǒng)設備設施臺帳，做好系統(tǒng)設備技術資料的收集、整理和歸檔工作。 7、負責每月提交所負責項目的維修工具、設備、材料采購計劃并配合填寫相關表格。 8、負責所轄區(qū)內二次裝修空調等系統(tǒng)圖紙審查工作，做好現(xiàn)場施工的安全管理工作。 9、協(xié)助工程經(jīng)理做好部門內部人員的招聘、選用、工作調動、提升等工作。 10、負責對下屬領班、員工的日常管理、考核，制定培訓計劃，做好安全教育、應急預案演練知識的培訓及技術管理、指導工作。 11、負責制訂所管系統(tǒng)節(jié)能降耗的工作計劃，采取一系列節(jié)約能源管理措施，推廣新技術，努力降低能耗，杜絕設備運行中的跑、冒、滴、漏浪費現(xiàn)象，節(jié)約管理成本，提高設備的功效比。 任職要求： 1、具備商業(yè)項目工程技術建議與評審能力、投訴處理能力、危機處理能力、安全隱患覺察和排除能力、設備維護能力。 2、統(tǒng)招大專及以上，統(tǒng)本優(yōu)先。 3、暖通空調相關專業(yè)。 4、接受過制冷維修、電梯等技術方面的培訓，助理工程師以上職稱。 5、3年以上暖通工作經(jīng)驗，其中2年以上大型商場設備管理經(jīng)驗。 6、熟練使用OFFICE/CAD等辦公軟件，持有制冷資格證優(yōu)先。