崗位職責(zé):
1.協(xié)助總經(jīng)理制定公司中長(zhǎng)期的年度業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)及計(jì)劃,以及各階段的業(yè)務(wù)目標(biāo)分解工作實(shí)施與推進(jìn);跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成情況,提供分析意見及改進(jìn)建議;
2.協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系,優(yōu)化企業(yè)運(yùn)行管理;
3.配合總經(jīng)理處理外部機(jī)關(guān)或客戶的公關(guān)關(guān)系;
4.跟進(jìn)總經(jīng)理交辦重要任務(wù)的推進(jìn)情況,處理臨時(shí)突發(fā)事務(wù),保障日常工作順暢。
任職要求:
1.45周歲以下,本科及以上學(xué)歷,企業(yè)管理,工商管理等相關(guān)專業(yè)。
2.熟悉企業(yè)全面運(yùn)作,有6年以上電子行業(yè)企業(yè)中高層管理經(jīng)驗(yàn)。
3.具備優(yōu)秀的綜合素質(zhì),敏銳的商業(yè)悟性以及杰出的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和協(xié)調(diào)能力。
4.具備良好統(tǒng)籌規(guī)劃能力,工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),能高效落實(shí)各項(xiàng)工作。
5.保密意識(shí)強(qiáng),抗壓能力突出,具備優(yōu)秀職業(yè)素養(yǎng)與服務(wù)意識(shí)。