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崗位職責(zé)： 1、組織實施新購設(shè)備的選型、監(jiān)制、驗收、安裝、調(diào)試和交接工作，及時發(fā)現(xiàn)問題并有效投入運(yùn)行； 2、組織監(jiān)督設(shè)備管理員建立健全設(shè)備設(shè)施管理臺帳，明確設(shè)備、設(shè)施狀態(tài)，檢查臺帳的有效性、及時性； 3、組織檢查各班組對生產(chǎn)設(shè)備、動力設(shè)施的定期檢查、保養(yǎng)和維修的實施情況及效果，保障其安全運(yùn)行； 4、針對目前各工序的設(shè)備工裝，進(jìn)行優(yōu)化改良并提升生產(chǎn)效率；通過規(guī)范的標(biāo)準(zhǔn)建立，實施各類工裝的規(guī)范化管理，包括工裝的設(shè)計、制造、使用、維護(hù)及存放等各環(huán)節(jié)； 5、優(yōu)化及規(guī)范設(shè)備操作規(guī)程，提高生產(chǎn)效率、提升產(chǎn)能；降低設(shè)備運(yùn)行成本； 6、組織檢查設(shè)備管理員、設(shè)備維修員對各生產(chǎn)車間設(shè)備的使用與保養(yǎng)情況的指導(dǎo)、檢查和考核工作的執(zhí)行情況；讓操作員工能熟練掌握操作技能，以減少操作失誤引起的故障； 7、定期組織設(shè)備管理人員、相關(guān)生產(chǎn)及技術(shù)人員，根據(jù)設(shè)備對生產(chǎn)產(chǎn)量與質(zhì)量的保障現(xiàn)狀，結(jié)合設(shè)備能力變化，對關(guān)鍵生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行設(shè)備能力測評，依據(jù)測評結(jié)果編制大中修及改造方案并按計劃組織監(jiān)督各班組實施驗證情況； 8、針對新研發(fā)或升級改進(jìn)的設(shè)備、工裝，組織對各車間生產(chǎn)設(shè)備維護(hù)人員進(jìn)行相關(guān)的操作及維護(hù)技能培訓(xùn)。 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，機(jī)電一體化、機(jī)械設(shè)計類等相關(guān)專業(yè)； 2、熟悉全員設(shè)備管理體系，能夠獨(dú)立建立健全設(shè)備設(shè)施管理體系并保持有效運(yùn)行； 3、熟悉生產(chǎn)制造性企業(yè)的業(yè)務(wù)流程，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、分析、判斷、解決問題的能力，工作計劃性強(qiáng)、邏輯性強(qiáng)； 4、具有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)溝通能力、執(zhí)行能力以及團(tuán)隊協(xié)作精神； 5、熟練操作辦公軟件，定期對工作進(jìn)行總結(jié)并及時改進(jìn)持續(xù)提高； 6、三年以上同崗位的設(shè)備及工程項目管理、電氣及機(jī)械設(shè)計、工裝優(yōu)化改良等經(jīng)驗；