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【核心職能】 向總經(jīng)理匯報工作，全面負責(zé)公司的生產(chǎn)運營管理，通過優(yōu)化資源配置、推行精益生產(chǎn)和先進管理體系，確保生產(chǎn)系統(tǒng)安全、高效、高質(zhì)量、低成本地運行，按期交付符合標(biāo)準的產(chǎn)品，持續(xù)提升公司的制造核心競爭力，支持公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實現(xiàn)。
【工作內(nèi)容】
1、戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行
1.1參與制定年度經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo)，并制定與之匹配的生產(chǎn)戰(zhàn)略和年度運營計劃。
1.2 制定并實施產(chǎn)能規(guī)劃，確保生產(chǎn)能力能夠滿足當(dāng)前和未來的銷售需求。
1.3 主導(dǎo)生產(chǎn)系統(tǒng)的持續(xù)改進和變革項目（如精益生產(chǎn)、數(shù)字化工廠轉(zhuǎn)型）。
2. 生產(chǎn)運營管理
2.1 監(jiān)督整個生產(chǎn)流程，確保各車間、生產(chǎn)線按計劃有序運行，達成產(chǎn)值目標(biāo)及訂單保質(zhì)保量的生產(chǎn)交付任務(wù)。
2.2 建立并監(jiān)控生產(chǎn)核心KPI體系，進行數(shù)據(jù)分析，驅(qū)動績效改善。
2.3 審批主要生產(chǎn)訂單的排產(chǎn)計劃，確保資源最優(yōu)配置，解決生產(chǎn)過程中的重大資源沖突。
2.4主持車間部門會議，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)管理各車間，合理分配工作任務(wù)。
3. 質(zhì)量管理
3.1 監(jiān)督和完善生產(chǎn)過程中的質(zhì)量管控體系，降低報廢率，提升一次合格率。
3.2 與質(zhì)量部門緊密合作，主導(dǎo)重大質(zhì)量問題的分析、糾正和預(yù)防措施的實施。
3.3 推動全員質(zhì)量文化建設(shè)，提升一線員工的質(zhì)量意識。
4. 成本控制
4.1 負責(zé)編制和控制生產(chǎn)預(yù)算，嚴格控制生產(chǎn)成本（直接人工、制造費用、物料消耗等）。
4.2 領(lǐng)導(dǎo)通過工藝優(yōu)化、效率提升、浪費消除等方式持續(xù)降低單位生產(chǎn)成本。
4.3 監(jiān)控和分析生產(chǎn)領(lǐng)域的成本異常，并采取有效措施。
5. 設(shè)備與安全管理
5.1 確保生產(chǎn)設(shè)備處于良好狀態(tài)，推行預(yù)防性維護和TPM（全員維護）體系。
5.2 作為EHS主要責(zé)任人，建立并維護安全管理體系，確保合規(guī)，實現(xiàn)“零事故”目標(biāo)。
5.3 組織安全隱患排查和應(yīng)急演練，處理重大安全事故。
6. 團隊與組織建設(shè)
6.1 負責(zé)生產(chǎn)體系的組織架構(gòu)設(shè)計、團隊搭建和人才培養(yǎng)。
6.2 指導(dǎo)、激勵和評估下屬團隊的工作績效，提升團隊整體能力和凝聚力。
6.3 推動跨部門（如研發(fā)、采購、質(zhì)量、銷售）的協(xié)同合作，優(yōu)化端到端流程。
7. 技術(shù)工藝與創(chuàng)新
7.1 主導(dǎo)或參與新工藝、新技術(shù)的引進、驗證和推廣應(yīng)用。
7.2 評審新產(chǎn)品試制方案，確保生產(chǎn)系統(tǒng)的可制造性。
【崗位要求】
1.本科及以上學(xué)歷，工業(yè)工程、機械工程、自動化、材料科學(xué)、企業(yè)管理等相關(guān)工科或管理類專業(yè)優(yōu)先， 優(yōu)選： 碩士/MBA學(xué)歷，或擁有六西格瑪黑帶、精益生產(chǎn)大師、PMP等專業(yè)認證。
2.具備10年以上制造業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗，其中至少5年以上擔(dān)任工廠廠長或生產(chǎn)總監(jiān)同等職位的全面管理經(jīng)驗，具備成功應(yīng)對產(chǎn)能急劇爬坡等完整項目周期的經(jīng)驗優(yōu)先。
3.擁有與本公司相同或高度關(guān)聯(lián)的行業(yè)產(chǎn)品背景（如數(shù)控加工中心、激光下料、鈑金折彎、焊接打磨等），深刻理解機械加工、重工行業(yè)的工藝特點、質(zhì)量標(biāo)準和供應(yīng)鏈模式。
4.具備系統(tǒng)化思維，能夠根據(jù)數(shù)據(jù)驅(qū)動決策：利用數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題、分析根因、評估效果。擅長通過數(shù)據(jù)報表管理工廠運營。 極致追求效率與成本： 對浪費“零容忍”，持續(xù)推動流程優(yōu)化、自動化升級和降本舉措。
5.具備戰(zhàn)略思維、卓越的運營管理能力，能快速深入生產(chǎn)現(xiàn)場識別真問題。 果斷堅決： 在面臨設(shè)備重大故障、訂單緊急變更、安全事故等壓力情境時，能冷靜分析、快速決策、有效指揮。
6.具備高度的安全責(zé)任意識，對潛在風(fēng)險有高度的警惕性和預(yù)判能力。
【薪酬福利】
1.結(jié)合市場情況，具體根據(jù)候選人過往經(jīng)驗和面試評估面議；
2. 享受五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利等完善的員工福利體系；
3. 提供良好的職業(yè)發(fā)展通道及內(nèi)部培訓(xùn)機會。