崗位職責
1. 數據統(tǒng)計與分析
1.1負責大區(qū)銷售數據的每日匯總與整理,輸出可視化日報,確保管理層及時掌握業(yè)務動態(tài)。
1.2基于銷售收入成本表,從 大區(qū)、客戶、業(yè)務員、產品型號 等多維度分析銷量、毛利等核心指標,協(xié)助制定月度銷售復盤報告,支持管理層決策。
1.3定期收集團隊目標完成情況數據,分析偏差原因,并提供優(yōu)化建議。
2. 銷售分析報告
2.1監(jiān)控大區(qū)月度銷售數據,針對異常波動(如銷量/毛利大幅上升或下降)撰寫分析報告,提出改進策略。
2.2根據管理層需求(如市場調研、問卷分析等),快速響應并輸出數據洞察報告。
2.3協(xié)助業(yè)務經理統(tǒng)計銷售數據,跟進銷售進度,確保目標達成。
2.4收集行業(yè)動態(tài)、競爭對手信息,定期輸出市場分析報告,輔助業(yè)務策略調整。
3. 團隊管理與協(xié)同
3.1協(xié)助大區(qū)經理制定團隊目標,確保與公司戰(zhàn)略對齊,并監(jiān)督執(zhí)行進度。
3.2 作為團隊與大區(qū)經理之間的橋梁,確保公司政策、指標等信息高效傳達,并收集一線反饋。
任職要求
1.本科及以上學歷,統(tǒng)計學、市場營銷、工商管理、經濟學 等相關專業(yè)優(yōu)先。
2.報告撰寫能力:能清晰呈現數據洞察,具備PPT制作及結構化表達能力。
3. 業(yè)務敏感度:對銷售數據、市場趨勢有較強理解,能快速定位問題并提出建議。
4. 溝通協(xié)調能力:具備跨部門協(xié)作能力,能高效對接業(yè)務團隊與管理層。