? 核心職責(zé):
a. 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)合規(guī)案件的實(shí)地調(diào)查:配合調(diào)查組組長,開展經(jīng)銷商違規(guī)(如竄貨、虛假報銷)、內(nèi)部人員合規(guī)失職的線下核查;
b. 證據(jù)收集與訪談:實(shí)地走訪涉事經(jīng)銷商 / 門店,調(diào)取銷售憑證、物流記錄;與區(qū)域內(nèi)員工、經(jīng)銷商負(fù)責(zé)人進(jìn)行訪談,記錄訪談內(nèi)容,固定證據(jù);
c. 協(xié)助案件報告撰寫:整理區(qū)域調(diào)查材料(如證據(jù)清單、訪談記錄),提交至調(diào)查組組長,協(xié)助完成《案件調(diào)查報告》;
d. 跟蹤區(qū)域案件整改:監(jiān)督涉事主體(經(jīng)銷商 / 員工)的整改情況,反饋整改問題,確保整改閉環(huán);
e. 收集區(qū)域風(fēng)險線索:在調(diào)查過程中同步收集其他合規(guī) / 廉正風(fēng)險信息,及時上報調(diào)查組組長。
? 通用任職要求:
a. 學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷(本科優(yōu)先),專業(yè)不限,法律、市場營銷、審計、工商管理等相關(guān)專業(yè)加分;
b. 經(jīng)驗:1 年以上銷售、經(jīng)銷商管理、市場核查或合規(guī)相關(guān)經(jīng)驗(應(yīng)屆生可培養(yǎng),需具備較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力);
c. 技能:熟練使用 Excel、Word,具備基礎(chǔ)的報告撰寫能力;能適應(yīng)區(qū)域內(nèi)出差(每月出差占比 40%-60%);
d. 素質(zhì):原則性強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),具備良好的溝通表達(dá)能力、抗壓能力及團(tuán)隊協(xié)作能力;
e. 認(rèn)同公司廉潔文化,無違法違規(guī)記錄。善于溝通,適合側(cè)重訪談(如經(jīng)銷商財務(wù)、行政人員)、細(xì)致類證據(jù)整理(如憑證核對)的工作;
f. 能適應(yīng)高強(qiáng)度出差,適合側(cè)重實(shí)地核查(如倉庫盤點(diǎn)、物流追蹤)的工作;
g. 熟悉法律法規(guī)及市場環(huán)境,具備基礎(chǔ)的調(diào)查技巧。