崗位職責(zé):
1. 全面負(fù)責(zé)子公司的運(yùn)營(yíng)管理,制定并推進(jìn)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃與中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略;
2. 開拓外部出版市場(chǎng),拓展新客戶與新項(xiàng)目,增強(qiáng)子公司盈利能力;
3. 優(yōu)化內(nèi)部管理流程,提升團(tuán)隊(duì)效率與出版質(zhì)量;
4. 建立健全子公司績(jī)效考核機(jī)制,激發(fā)員工積極性,打造高效專業(yè)團(tuán)隊(duì);
5. 定期向上級(jí)部門匯報(bào)經(jīng)營(yíng)情況,接受目標(biāo)責(zé)任制的考核管理;
6. 維護(hù)與地方政府、行業(yè)協(xié)會(huì)及相關(guān)合作單位的良好關(guān)系。
崗位要求:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,年齡45周歲以下(特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬);出版、傳媒、管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先;
2. 5年以上出版、文化、傳媒行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),其中需具備3年以上編輯團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);需具有出版專業(yè)中級(jí)及以上職稱;具有出版相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3. 具備較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力、商務(wù)談判能力及資源拓展能力;熟悉數(shù)字出版、融合出版相關(guān)業(yè)務(wù)者優(yōu)先;
4. 熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理模式,具有豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)與績(jī)效管理經(jīng)驗(yàn);
5.能夠適應(yīng)一定工作壓力,確保完成崗位績(jī)效目標(biāo)。