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更新于 9月17日

家電成品倉主管

8000-11000元
  • 中山
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

倉儲供應鏈管理庫存管理庫位管理家具/家居/家電耐用消費品
職位職責:
1、統(tǒng)籌安排成品家電的收貨、檢驗、上架、存儲、揀選、復核、打包、裝車及發(fā)貨等全過程。
2、監(jiān)督現(xiàn)場6S管理(整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全),保持倉庫環(huán)境整潔、有序、安全。
3、建立并執(zhí)行完善的庫存管理制度,定期組織循環(huán)盤點和全面盤點,確保賬、物、卡一致。
4、 監(jiān)控庫存狀態(tài),對滯銷品、殘次品進行預警和處理,協(xié)同銷售、計劃部門優(yōu)化庫存結構。
5、負責倉庫團隊(庫管員、叉車工、裝卸工等)的日常工作的分配、指導、培訓與績效考核。
6、作為倉庫安全第一責任人,全面落實消防安全、作業(yè)安全和貨物安全制度,杜絕安全事故。
7、不斷審視并優(yōu)化倉儲管理流程,提升倉儲運作效率和空間利用率。合理控制倉儲人力、耗材、設備維修等各項成本支出。
6、熟練操作倉庫管理系統(tǒng)和ERP相關模塊,確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)及時準確更新。編制并提供所需的倉儲運營報表(如入庫、出庫、庫存報表等),進行數(shù)據(jù)分析。
任職要求
1、本科及以上學歷,物流管理、供應鏈管理、倉儲管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
2、5年以上倉儲物流工作經(jīng)驗,其中至少3年以上中型家電制造企業(yè)或大型電商家電倉倉庫負責人的管理經(jīng)驗。熟悉家電產品的倉儲特性(如大小不一、需防磕碰、有SKU管理等)。
3、精通倉庫管理流程和庫存控制方法,具備扎實的倉儲管理知識,具備良好的數(shù)據(jù)分析和報表處理能力。
4、具備優(yōu)秀的團隊管理能力和人員培訓能力,持有有效的叉車駕駛證者優(yōu)先。
5、責任心強,原則性強,工作細致嚴謹,能承受一定的工作壓力,具備出色的溝通協(xié)調能力和解決問題的能力,具備強烈的成本意識和持續(xù)改進的精神。

工作地點

中山市-興圃大道東3號

職位發(fā)布者

黃女士/招聘經(jīng)理

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公司Logo廣東格蘭仕電器制造有限公司
格蘭仕集團創(chuàng)立于1978年9月28日,是一家世界級綜合性白色家電品牌企業(yè),是中國家電業(yè)最具影響力的龍頭企業(yè)之一。格蘭仕與中國改革開放同齡,在發(fā)展理念上始終堅持實干創(chuàng)新,專注實體經(jīng)濟,聚焦家電制造。圍繞著“百年企業(yè)世界品牌”的發(fā)展愿景,創(chuàng)業(yè)37年來,格蘭仕立足廣東,面向全國,走向全球,從輕紡領軍企業(yè),到微波爐世界冠軍,再到綜合性、領先性白色家電集團,一直是中國制造在國際市場上的一張名片。格蘭仕同時擁有全球規(guī)模最大的微波爐研發(fā)、制造中心,以及全球領先的專業(yè)化空調、冰箱、洗衣機、洗碗機及電烤箱等生活電器制造基地;在中國擁有國家級微波爐實驗室,空調、洗衣機、洗碗機等大白電項目都分別一步到位配套了行業(yè)領先的綜合性多功能實驗室。除了中國總部的研發(fā)中心,格蘭仕還在美國、日本、韓國、歐洲等國家和地區(qū)積極尋求與當?shù)貙I(yè)科研機構、知名企業(yè)研發(fā)中心的合作;在中國香港、北美設立了分公司,在英國、俄羅斯等國家設立辦事處,分銷網(wǎng)點遍布全球近200個國家和地區(qū)。其中格蘭仕微波爐產銷量自1998年以來連年保持全球領先,是首批中國出口免驗產品,世界上每銷售兩臺微波爐有一臺出自格蘭仕。格蘭仕早已全面掌握微波爐、空調等白色家電的核心技術和核心自我配套能力,自主研制的磁控管、壓縮機、變壓器等核心元器件同樣處于行業(yè)領先水平。為了更有力推動“格蘭仕科技,全球共享”,多年來,格蘭仕一直堅持自主創(chuàng)新,致力于打造低碳經(jīng)濟發(fā)展模式,在格蘭仕中山綠色工廠建成了全球最大的單廠分布式光伏發(fā)電項目。隨著企業(yè)綜合領先發(fā)展,格蘭仕自主研發(fā)能力不斷提升。截止到2014年,格蘭仕累計申請國內國際專利1900多項,擁有國內外授權專利1600多項,其中發(fā)明專利80多項。目前,格蘭仕已經(jīng)具有完備的白色家電基礎技術研究和產品研發(fā)體系,擁有博士后工作站和國家級實驗室,是國家高新技術企業(yè),國家火炬高新技術企業(yè),國家兩化融合示范企業(yè),廣東省高新技術企業(yè),廣東省省級企業(yè)技術中心,廣東省微波加熱工程技術研發(fā)開發(fā)中心。在總裁梁昭賢的引領下,格蘭仕秉持實干創(chuàng)新的工業(yè)精神,專注實體經(jīng)濟,聚焦家電產業(yè),以人才、創(chuàng)新、消費三大要素為核心驅動,以制造自動化、管理信息化、品牌國際化、企業(yè)人性化“新四化建設”為著力點,圍繞兩型社會的發(fā)展需求,通過兩化融合打造新的硬實力、軟實力和行動力,實實在在打造中國制造升級版。
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