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任職要求
1.戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行:
。根據公司總體戰(zhàn)略，制定裝飾項目的長期規(guī)劃和短期實施計劃。
。確保裝飾項目與公司的品牌形象、市場定位和業(yè)務目標保持一致。
2.項目管理與監(jiān)督:
。全面負責裝飾項目的規(guī)劃、設計、施工、驗收和后期維護等各階段的管理。
。監(jiān)督項目進度，確保按時、按質、按量完成裝飾任務。
。協調內外部資源，解決項目執(zhí)行過程中出現的問題。
3.質量控制與安全管理:
。制定并執(zhí)行嚴格的質量控制標準，確保裝飾工程達到行業(yè)標準和公司要求。
。負責項目的安全管理工作，確保施工現場的安全和環(huán)保。
4.成本控制與預算管理:
。編制項目預算，并監(jiān)控實際支出，確保成本控制在預算范圍內。
。優(yōu)化資源配置，提高項目經濟效益。
5.供應商管理與采購:
。負責裝飾材料和設備的采購工作，選擇合適的供應商并建立長期合作關系。
。管理供應商，確保供應商提供的產品和服務質量。
6.客戶溝通與關系管理:
。與客戶保持密切溝通，了解客戶需求和期望，確保客戶滿意度。
。處理客戶投訴和糾紛，維護良好的客戶關系。
7.團隊建設與人才培養(yǎng):
。組建和管理裝飾項目團隊，提升團隊成員的專業(yè)技能和綜合素質。
。營造積極向上的工作氛圍，激發(fā)團隊成員的工作熱情和創(chuàng)造力。
任職要求
1.教育背景:
。通常需要室內設計、建筑學、工程管理或相關領域的本科及以上學歷。
2.工作經驗:
。 擁有多年裝飾項目管理經驗，熟悉裝飾工程流程和規(guī)范。
。曾在甲方公司或大型裝飾項目中擔任過重要角色，具備豐富的實戰(zhàn)經驗。
3.專業(yè)技能:
。精通項目管理、質量控制、成本管理和供應商管理等相關知識.
。熟悉裝飾材料和設備，了解市場動態(tài)和行業(yè)趨勢。
。 具備良好的溝通協調能力、決策能力和問題解決能力。
4.個人素質:
。具備良好的職業(yè)道德和團隊合作精神。
。能夠承受工作壓力，具備高度的責任心和敬業(yè)精神。
。具有較強的學習能力和創(chuàng)新意識，能夠不斷適應行業(yè)變化和發(fā)展。
5.領導力與團隊管理:
。具備出色的領導力和團隊管理能力，能夠激勵團隊成員發(fā)揮最大潛能。
。善于建立和維護良好的團隊氛圍，促進團隊成員之間的協作和溝通。