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職責(zé)描述： 1、對事業(yè)部整個(gè)供應(yīng)鏈的運(yùn)作負(fù)責(zé)，根據(jù)戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計(jì)劃，落實(shí)供應(yīng)鏈戰(zhàn)略規(guī)劃。 2、設(shè)計(jì)完善供應(yīng)鏈系統(tǒng)，制定切實(shí)可行的訂單、計(jì)劃、倉儲、生產(chǎn)等管理工作流程，實(shí)施監(jiān)控和管理； 3、推動供應(yīng)鏈端數(shù)字化轉(zhuǎn)型，搭建信息化供應(yīng)鏈全域體系； 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)銷協(xié)調(diào)，做好產(chǎn)品交期，保證產(chǎn)品及時(shí)發(fā)貨不斷貨； 5、降低產(chǎn)品呆滯，提升庫存周轉(zhuǎn)率，保證產(chǎn)品的新鮮度； 6、完善安全庫存標(biāo)準(zhǔn)，推動倉儲管理標(biāo)準(zhǔn)化，提升裝卸效率； 7、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項(xiàng)工作，做好部門人力管理； 8、推動供應(yīng)鏈端人才培養(yǎng)，落實(shí)事業(yè)部人才培養(yǎng)規(guī)劃； 任職要求： 1.有供應(yīng)鏈端數(shù)字化從0-1項(xiàng)目搭建經(jīng)驗(yàn)，熟悉數(shù)字化轉(zhuǎn)型流程； 2.具備較為全面的專業(yè)知識，包括訂單管理、生產(chǎn)計(jì)劃、倉儲管理、物流等知識； 3.具備跨行業(yè)思維能力以及適應(yīng)能力； 4.具備較好的數(shù)據(jù)分析及培訓(xùn)能力； 5.具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力。