崗位職責(zé):
設(shè)備采購
與HR部門協(xié)作,確認(rèn)新員工入職所需的設(shè)備類型(如NEO工作站、非NEO電腦、手機(jī)等)、數(shù)量及配置。
結(jié)合部門預(yù)算及IT規(guī)范,確定最終采購需求。
SAP下單采購
配置和發(fā)放設(shè)備,培訓(xùn)使用(wisp)
賬號(hào)與權(quán)限分配
通過HR獲取新員工的企業(yè)賬號(hào)及初始密碼。
根據(jù)崗位需求,在系統(tǒng)中配置設(shè)備權(quán)限(如管理員權(quán)限、軟件訪問權(quán)限等)。
設(shè)備發(fā)放與培訓(xùn)
定期保養(yǎng):升級(jí)維護(hù)(iTeam要求)
維修+退役
software/工作手機(jī)/打印機(jī)
需求分析--申請(qǐng)訂閱或購買或SAP下單--申請(qǐng)協(xié)助安裝/配置
分配軟件--免費(fèi)軟件報(bào)備+綁定
設(shè)備后期管理/運(yùn)維
費(fèi)用結(jié)算
操作和運(yùn)維
辦公室巡檢/機(jī)房巡檢/工廠巡檢
問題處理(WISP響應(yīng))+緊急情況處理
電話和網(wǎng)絡(luò)
日常檢查
周期結(jié)算
任職要求
- 教育背景:計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷。
- 經(jīng)驗(yàn)要求:
- 2年以上IT設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn),熟悉企業(yè)采購流程(SAP/GASP系統(tǒng)優(yōu)先)。
- 具備網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維、系統(tǒng)配置(Windows/iOS)及硬件故障排查能力。
- 技能要求:
- 熟練使用NeoMap、BMC、企微等管理工具。
- 了解Cyber安全規(guī)范及軟件許可合規(guī)要求。
- 素質(zhì)能力:
- 跨部門協(xié)調(diào)能力,能處理多任務(wù)并優(yōu)先排序。
- 邏輯清晰,文檔編寫能力強(qiáng)(如操作手冊(cè)、報(bào)告)。
工作時(shí)間:周一至周五正常上下班時(shí)間(具體面試會(huì)告知),提供班車、一餐工作餐。