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1.招募銷售人員，組建地面團隊; 2.快速培養(yǎng)新人，快速掌握業(yè)務流程及培養(yǎng)簽約能力; 3.負責城市市場的業(yè)務開拓(可簽約所屬區(qū)域內(nèi)到綜的綜合品類); 4.制定城市或區(qū)域開拓策略與打法，結合現(xiàn)有市場覆蓋率，以及市場覆蓋目標; 5.具備良好的溝通能力，與中后臺部門協(xié)同作戰(zhàn)，提升業(yè)務核心指標。崗位基本需求 1.大專以上學歷，3年以上主動銷售工作經(jīng)驗，銷售業(yè)績優(yōu)秀;至少1年以上銷售團隊管理經(jīng)驗，有良好的銷售團隊管理成績; 2.個性開朗，有很強的學習能力和適應能力，適應互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的快速發(fā)展，精力充沛; 3.熱愛銷售，善于挑戰(zhàn)，積極樂觀，有強烈的成功欲望和企圖心; 4.富有激情和創(chuàng)新理念，具備較強的人際溝通能力及邏輯思維能力，思維敏捷，擅長打造有執(zhí)行力的團隊; 5.為人正直，誠實可靠，以公司利益為重。