崗位職責:
1、根據(jù)銷售部的銷售計劃,負責對分解到管轄區(qū)的各項銷售指標細化到每個區(qū)域,并確保執(zhí)行到位,對本區(qū)的各項銷售指標的完成過程進行指導、監(jiān)控、調(diào)整,真正做到“過程+結果”的雙重管理,對銷售指提升、管理和監(jiān)標全面完成負全責。
2、負責組建和管理銷售、組織架構體系,并負責對管轄區(qū)的人員進行招聘、培訓、指導、確保所管轄區(qū)域銷售隊伍的數(shù)量和質量,并對直屬下級進行考核、激勵,為公司業(yè)務發(fā)展培養(yǎng)和儲備人才。
3、依據(jù)銷售部管理制度,對管轄區(qū)域的管理制度進行細化和完善,使其適用性和操作性更強,并對其執(zhí)行效果負全責。
4、定期召開銷售經(jīng)理會議,確保有效及時地開展工作,宣傳新計劃,尋求新機會,培訓具有現(xiàn)代銷售意識的銷售隊伍,樹立“團隊”精神。
6、負責對銷售合同的審定與監(jiān)控,并對項目回款負責。
任職資格:
1、大學??萍耙陨蠈W歷,公共關系、市場營銷、企業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先;
2、熟悉太陽能行業(yè)或者地產(chǎn),做過市場推廣,策劃和拓展等優(yōu)先考慮;
3、善于維護和建立開發(fā)商、經(jīng)銷商等銷售渠道;
4、團隊合作能力強,有很強的溝通能力;
5、具備較強的銷售意識以及客戶公關能力;
6、有強烈的自我管理和時間管理能力,勤奮敬業(yè),吃苦耐勞
7、適應出差
上班時間:
8:00-11:40 1:40-5:20 單休
試用期一個月,入職購買社保。薪資上不封頂,具體面議
職位福利:節(jié)日福利、五險一金、績效獎金、交通補助、通訊補助
職位亮點:節(jié)假日福利;團隊氛圍融洽