職位描述
人力資源管理員薪酬核算
崗位職責:
1、薪酬數據核算及審核；
2、集團人工成本統計及分析；
3、各單位成本分析的審核及督促整改；
4、梳理優(yōu)化成本管控流程及工具，指導各單位進行人工成本管控；
5、參與薪酬體系及制度的搭建。
任職要求:
1、本科及以上學歷；
2、有1年以上薪酬端工作經驗；
3、能獨立開展薪酬管理各項事務，了解薪酬系統搭建和項目變革；
4、良好的數據收集、分析能力、較好的溝通表達能力、思維能力；
5、具有責任心、團隊意識、服從安排。
工作地點
寧波寧?？h塔山工業(yè)區(qū)
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應燕群/招聘經理
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東方日升新能源股份有限公司
東方日升新能源股份有限公司成立于1986年并且在2010年成功在深圳創(chuàng)業(yè)板上市（股票代碼：300118）。東方日升是全球太陽能行業(yè)和儲能行業(yè)中的領先企業(yè)之一，專業(yè)從事于太陽能組件，太陽能電池發(fā)電技術應用產品和太陽能終端應用產品及集成的研發(fā)、生產、銷售、服務，并且是太陽能項目的投資者，開發(fā)者和EPC承包者。東方日升在全球范圍內設立辦事處和分公司并且建立起全球銷售網絡，如中國、德國、澳大利亞、墨西哥、印度、美國、日本等，旨在為全球提供綠色新能源
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