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崗位職責(zé)：
1、制定并執(zhí)行孵化器及科創(chuàng)園的招商策略和推廣計劃，完成年度招商指標(biāo)。
2、拓展招商渠道，吸引符合園區(qū)產(chǎn)業(yè)定位的優(yōu)質(zhì)科技型創(chuàng)業(yè)企業(yè)、高成長性企業(yè)入駐，并形成選商標(biāo)準(zhǔn)與淘汰規(guī)則。
3、負(fù)責(zé)租賃的全過程，包括拓客、帶看、收意向、簽約等，促成業(yè)務(wù)成交。
4、負(fù)責(zé)園區(qū)的運營管理和協(xié)調(diào)工作，維護(hù)良好的客戶關(guān)系，促進(jìn)企業(yè)續(xù)約與以商招商。
5、監(jiān)控整個區(qū)域的租賃市場并進(jìn)行市場調(diào)研與分析，建立周/月/季招商看板，對市場空置、詢盤來源、帶看率、簽約周期、退租原因做復(fù)盤，迭代招商策略。
任職要求：
1、年齡25-40周歲。
2、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。
3、有寫字樓/園區(qū)/孵化器/產(chǎn)業(yè)園招商3年以上經(jīng)驗，熟悉招商流程及方法，具備較強的市場分析、營銷策劃能力，洞悉市場動態(tài)，能為招商提供合理化建議。
4、有科技類企業(yè)客戶資源或政府/高校/基金/龍頭企業(yè)渠道者優(yōu)先。
5、具備較好的溝通談判技巧、團隊協(xié)作意識，能高效完成工作指標(biāo)。
6、有寫字樓招租項目或孵化器招租項目成功經(jīng)驗者優(yōu)先。