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崗位職責(zé)： 1、線索與機(jī)會(huì)點(diǎn)挖掘，負(fù)責(zé)預(yù)立項(xiàng)目的技術(shù)對(duì)接，通過客戶溝通，圍繞產(chǎn)品技術(shù)需求挖掘和培育線索，轉(zhuǎn)化為機(jī)會(huì)點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)客戶合作； 2、管理和指導(dǎo)產(chǎn)品開發(fā)團(tuán)隊(duì)，根據(jù)IPD的開發(fā)流程，根據(jù)客戶需求，轉(zhuǎn)為產(chǎn)品技術(shù)方，按照項(xiàng)目主計(jì)劃要求，組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，完成項(xiàng)目的開發(fā)，并獲得客戶的量產(chǎn)批準(zhǔn)認(rèn)可；確保項(xiàng)目達(dá)成時(shí)間、質(zhì)量、成本目標(biāo)； 3、管理和指導(dǎo)產(chǎn)品開發(fā)團(tuán)隊(duì)，收集量產(chǎn)轉(zhuǎn)維護(hù)相關(guān)資料，并組織轉(zhuǎn)維評(píng)審，獲得通過后產(chǎn)品正式轉(zhuǎn)交研發(fā)維護(hù)部； 4、管理產(chǎn)品開發(fā)團(tuán)隊(duì)，響應(yīng)維護(hù)部反饋技術(shù)相關(guān)的生產(chǎn)異常及投訴，分析問題原因，評(píng)估影響，提供解決方案； 5、管理團(tuán)隊(duì)，響應(yīng)變更需求，組織技術(shù)評(píng)審，通過后發(fā)起變更流程。 任職資格： 1、5年以上大功率電源開發(fā)或系統(tǒng)集成經(jīng)驗(yàn)，有車載OBC和DCDC開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、熟悉大功率開關(guān)電源常用拓?fù)浞桨负涂刂圃怼⒕ù判栽骷O(shè)計(jì)，具備獨(dú)立開發(fā)單板、模塊、系統(tǒng)的能力； 3、熟悉電源產(chǎn)品的開發(fā)流程，電源產(chǎn)品的測(cè)試方法，熟悉一種以上原理圖和PCB設(shè)計(jì)軟件； 4、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作、溝通、協(xié)調(diào)能力，具有進(jìn)取精神和良好的行為習(xí)慣。