崗位內(nèi)容:
1. 制定銷售策略并推動(dòng)實(shí)施,達(dá)成公司銷售目標(biāo)。
2. 建立并維護(hù)與客戶、供應(yīng)商,以及其他合作伙伴的良好關(guān)系。
3.管理銷售團(tuán)隊(duì),包括制定目標(biāo)、管理績(jī)效、培訓(xùn)和發(fā)展員工等。
4.負(fù)責(zé)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)的收集和分析,為公司提供市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和趨勢(shì)分析報(bào)告。
任職要求:
1. 必須具備5年以上銷售領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),能夠在快節(jié)奏和高壓力的環(huán)境中工作。
2. 具有成功的銷售經(jīng)驗(yàn),能夠證明在類似環(huán)境下取得了顯著的成就。
3.具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,能有效帶領(lǐng)和管理團(tuán)隊(duì)。
4. 具有深刻的市場(chǎng)敏感度,善于挖掘市場(chǎng)機(jī)會(huì),制定相應(yīng)銷售策略。
5.具備出色的溝通、領(lǐng)導(dǎo)和人際交往能力,能夠在各種文化和背景下與不同利益相關(guān)者進(jìn)行工作。