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崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司保密制度的制定、修訂及落實(shí)，監(jiān)督各部門執(zhí)行情況； 2.開展保密宣傳教育，組織員工簽訂保密協(xié)議； 3.定期檢查信息系統(tǒng)、文件資料的安全措施，防范泄密風(fēng)險; 4.參與信息安全事件調(diào)查，提出整改建議并跟蹤落實(shí)： 5.對接上級監(jiān)管部門，完成保密資質(zhì)認(rèn)證或年審工作。 6.負(fù)責(zé)做好涉密載體和保密要害部位的日常管理； 7.涉密信息化運(yùn)維工作，包括密碼更換、病毒庫數(shù)據(jù)庫更新、操作系統(tǒng)升級等。 8.負(fù)責(zé)公司合同管理。 任職要求: 1.學(xué)歷專業(yè):本科及以上，信息安全、法學(xué)、行政管理、計算機(jī)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.經(jīng)驗(yàn)技能： -1年以上保密管理/信息安全相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); -熟悉《保密法》《網(wǎng)絡(luò)安全法》等法規(guī)； -具備基礎(chǔ)IT知識，能使用辦公軟件及保密管理工具； 3.能力素質(zhì)：具備高度的責(zé)任心，嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律，保守公司機(jī)密；執(zhí)行力強(qiáng)，有效落實(shí)各項(xiàng)保密工作任務(wù)；具備獨(dú)立工作能力，能獨(dú)立處理保密工作中的常見問題；學(xué)習(xí)能力出色，能不斷更新保密知識，適應(yīng)不斷變化的保密工作要求;有良好的團(tuán)隊協(xié)作能力，能與各部門有效溝通協(xié)作； 4.技能要求:具備較強(qiáng)的抗壓能力，在壓力環(huán)境下保持工作質(zhì)量；文字功底扎實(shí)，能撰寫各類保密工作報告、制度文宣傳材料等；熟練使用日常辦公軟件。