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崗位職責：
1.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，協(xié)助制定中長期研發(fā)技術(shù)規(guī)劃并實施。
2.協(xié)助三元前驅(qū)體新產(chǎn)品的設計、開發(fā)，包括項目開發(fā)階段的小試、中試試驗。
3.協(xié)助制定研發(fā)方案，制訂新產(chǎn)品測試計劃，對新產(chǎn)品所用的原材料及測試環(huán)節(jié)進行系統(tǒng)性分析，制定新產(chǎn)品的分析測試、試制標準。
4.組織人員進行產(chǎn)品研發(fā)工作，對整個產(chǎn)品的研發(fā)過程進行監(jiān)督、控制，確保研發(fā)產(chǎn)品符合技術(shù)質(zhì)量要求。
5.及時發(fā)現(xiàn)研發(fā)過程中的各種問題和隱患，提出解決方案，上報批示后執(zhí)行。
6.負責研發(fā)階段性工作報告，通知相關(guān)部門組織新產(chǎn)品的驗收和鑒定工作。
7.協(xié)助相關(guān)部門開展對新產(chǎn)品專利及認證的申請報批工作。

崗位要求：
1.本科及碩士專業(yè)均為材料化學（或有三元鋰電項目經(jīng)驗）。
2.2024屆、2025屆碩士及以上學歷，了解三元正極前驅(qū)體研發(fā)相關(guān)試驗方法。
3.熟練掌握質(zhì)量管理、生產(chǎn)管理、工藝設計、產(chǎn)品研發(fā)等方面的專業(yè)知識和三元前驅(qū)體共沉淀技術(shù)，對三元前驅(qū)體合成控制有深刻理解。
4.熟練使用Origin分析軟件，掌握數(shù)據(jù)分析、報告編寫、文件編制等技能。
5.接受前期倒班優(yōu)先。
職位福利：勞保津貼、免費班車、五險一金、帶薪年假、住房補貼、包吃包住、節(jié)日福利、周末雙休