職位描述
PythonJavaMySQL前端開發(fā)財經(jīng)系統(tǒng)開發(fā)
崗位一
主要職責(zé):
1. 設(shè)計、開發(fā)和維護基于Java的后端服務(wù)和應(yīng)用。
2. 使用Spring Boot和Spring Coud構(gòu)建微服務(wù)架構(gòu)。
3. 優(yōu)化系統(tǒng)性能,能夠處理高可用和海量數(shù)據(jù)的場景,確保系統(tǒng)的高可用性和穩(wěn)定性。
4. 集成和使用Redis等nosql數(shù)據(jù)庫和搜素引擎技術(shù)。
5. 實現(xiàn)多線程編程,優(yōu)化算法,提升系統(tǒng)效率。
6. 編寫技術(shù)文檔,進行代碼審查,確保代碼質(zhì)量和最佳實踐。
職位要求：
1. 5年以上Java后端開發(fā)經(jīng)驗,有大型分布式系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
2. 精通Spring Boot、Spring Cloud等框架,熟悉微服務(wù)架構(gòu)。
3. 精通oracle、mysql數(shù)據(jù)庫，有報表開發(fā)經(jīng)驗。
4. 熟練使用Redis進行數(shù)據(jù)存儲和搜索。
5. 具備多線程編程經(jīng)驗,熟悉常用算法和數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)。
6. 良好的問題解決能力,能夠獨立分析和解決復(fù)雜技術(shù)問題。
7. 具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠與跨職能團隊緊密合作。
8. 有前端開發(fā)經(jīng)驗(如react、vue、Js、html)。
加分項:
有財經(jīng)系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗，如財經(jīng)共享系統(tǒng)(元年經(jīng)驗)、資產(chǎn)管理、稅務(wù)系統(tǒng)
注： 大專以上學(xué)歷，能接受一定的加班
主要職責(zé):
1. 設(shè)計、開發(fā)和維護基于Java的后端服務(wù)和應(yīng)用。
2. 使用Spring Boot和Spring Coud構(gòu)建微服務(wù)架構(gòu)。
3. 優(yōu)化系統(tǒng)性能,能夠處理高可用和海量數(shù)據(jù)的場景,確保系統(tǒng)的高可用性和穩(wěn)定性。
4. 集成和使用Redis等nosql數(shù)據(jù)庫和搜素引擎技術(shù)。
5. 實現(xiàn)多線程編程,優(yōu)化算法,提升系統(tǒng)效率。
6. 編寫技術(shù)文檔,進行代碼審查,確保代碼質(zhì)量和最佳實踐。
職位要求：
1. 5年以上Java后端開發(fā)經(jīng)驗,有大型分布式系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
2. 精通Spring Boot、Spring Cloud等框架,熟悉微服務(wù)架構(gòu)。
3. 精通oracle、mysql數(shù)據(jù)庫，有報表開發(fā)經(jīng)驗。
4. 熟練使用Redis進行數(shù)據(jù)存儲和搜索。
5. 具備多線程編程經(jīng)驗,熟悉常用算法和數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)。
6. 良好的問題解決能力,能夠獨立分析和解決復(fù)雜技術(shù)問題。
7. 具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠與跨職能團隊緊密合作。
8. 有前端開發(fā)經(jīng)驗(如react、vue、Js、html)。
加分項:
有財經(jīng)系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗，如財經(jīng)共享系統(tǒng)(元年經(jīng)驗)、資產(chǎn)管理、稅務(wù)系統(tǒng)
注： 大專以上學(xué)歷，能接受一定的加班
崗位二
崗位職責(zé)：
1.核心Java開發(fā)：負責(zé)公司后端核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)的設(shè)計、編碼實現(xiàn)、性能優(yōu)化及長期維護，保障高并發(fā)、高可用場景下的系統(tǒng)穩(wěn)定性；
2.技術(shù)架構(gòu)落地：參與系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計與技術(shù)方案評審，基于Java生態(tài)組件（如微服務(wù)框架、中間件）解決分布式系統(tǒng)問題（服務(wù)治理、數(shù)據(jù)一致性等）；
3.AIGC能力融合：利用Python輔助開發(fā)AIGC相關(guān)工具（如數(shù)據(jù)預(yù)處理、模型API封裝），并將大模型能力（如LLM）集成至Java業(yè)務(wù)系統(tǒng)，支撐AI功能工程化落地；
4.團隊協(xié)作：主導(dǎo)模塊開發(fā)，參與技術(shù)難點攻堅，輸出高質(zhì)量代碼與技術(shù)文檔。
技術(shù)要求：
1.3年以上Java開發(fā)經(jīng)驗，精通Java基礎(chǔ)（JVM原理、多線程并發(fā)、集合框架）及Java 8+新特性（Stream/Lambda/CompletableFuture）；
2.熟練掌握Spring Boot/Cloud、MyBatis等主流框架，具備微服務(wù)架構(gòu)設(shè)計與落地經(jīng)驗（服務(wù)注冊發(fā)現(xiàn)、熔斷降級、分布式事務(wù)）；
3.有大型分布式系統(tǒng)（高并發(fā)、千萬級用戶量）開發(fā)或性能優(yōu)化經(jīng)驗，能獨立解決JVM調(diào)優(yōu)、SQL優(yōu)化、緩存設(shè)計等復(fù)雜問題。
4.精通MySQL數(shù)據(jù)庫（復(fù)雜SQL編寫、索引優(yōu)化、分庫分表），熟悉Redis緩存設(shè)計與NoSQL數(shù)據(jù)庫（MongoDB）應(yīng)用；
5.能夠使用Python進行腳本開發(fā)、數(shù)據(jù)處理（Pandas）及API調(diào)用，能獨立完成AIGC工具鏈開發(fā)（如模型接口封裝、批量任務(wù)處理）；
6.了解大語言模型（LLM）基礎(chǔ)原理，有使用開源模型（如ChatGLM）或API（如GPT系列）的實踐經(jīng)驗，能設(shè)計簡單的AI功能集成方案。
注： 統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，能接受一定的加班，有AI項目經(jīng)驗（硬性要求，具體薪資根據(jù)面試結(jié)果定~）
崗位職責(zé)：
1.核心Java開發(fā)：負責(zé)公司后端核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)的設(shè)計、編碼實現(xiàn)、性能優(yōu)化及長期維護，保障高并發(fā)、高可用場景下的系統(tǒng)穩(wěn)定性；
2.技術(shù)架構(gòu)落地：參與系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計與技術(shù)方案評審，基于Java生態(tài)組件（如微服務(wù)框架、中間件）解決分布式系統(tǒng)問題（服務(wù)治理、數(shù)據(jù)一致性等）；
3.AIGC能力融合：利用Python輔助開發(fā)AIGC相關(guān)工具（如數(shù)據(jù)預(yù)處理、模型API封裝），并將大模型能力（如LLM）集成至Java業(yè)務(wù)系統(tǒng)，支撐AI功能工程化落地；
4.團隊協(xié)作：主導(dǎo)模塊開發(fā)，參與技術(shù)難點攻堅，輸出高質(zhì)量代碼與技術(shù)文檔。
技術(shù)要求：
1.3年以上Java開發(fā)經(jīng)驗，精通Java基礎(chǔ)（JVM原理、多線程并發(fā)、集合框架）及Java 8+新特性（Stream/Lambda/CompletableFuture）；
2.熟練掌握Spring Boot/Cloud、MyBatis等主流框架，具備微服務(wù)架構(gòu)設(shè)計與落地經(jīng)驗（服務(wù)注冊發(fā)現(xiàn)、熔斷降級、分布式事務(wù)）；
3.有大型分布式系統(tǒng)（高并發(fā)、千萬級用戶量）開發(fā)或性能優(yōu)化經(jīng)驗，能獨立解決JVM調(diào)優(yōu)、SQL優(yōu)化、緩存設(shè)計等復(fù)雜問題。
4.精通MySQL數(shù)據(jù)庫（復(fù)雜SQL編寫、索引優(yōu)化、分庫分表），熟悉Redis緩存設(shè)計與NoSQL數(shù)據(jù)庫（MongoDB）應(yīng)用；
5.能夠使用Python進行腳本開發(fā)、數(shù)據(jù)處理（Pandas）及API調(diào)用，能獨立完成AIGC工具鏈開發(fā)（如模型接口封裝、批量任務(wù)處理）；
6.了解大語言模型（LLM）基礎(chǔ)原理，有使用開源模型（如ChatGLM）或API（如GPT系列）的實踐經(jīng)驗，能設(shè)計簡單的AI功能集成方案。
注： 統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，能接受一定的加班，有AI項目經(jīng)驗（硬性要求，具體薪資根據(jù)面試結(jié)果定~）
工作地點
新吳區(qū)華勤技術(shù)有限公司無錫研發(fā)中心
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常州科睿達信息科技有限公司
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職位發(fā)布者
黃女士/人事經(jīng)理
三日內(nèi)活躍立即溝通
常州科睿達信息科技有限公司常州科睿達信息科技有限公司（簡稱：科睿達），成立于2016年，是專業(yè)從事計算機軟件設(shè)計、研發(fā)和應(yīng)用的高科技企業(yè)?？偣疚挥诔Ｖ荩壳霸谖錆h、南京、上海、蘇州等地設(shè)立有分支機構(gòu)及人才基地，擁有各類高素質(zhì)高質(zhì)量的專業(yè)性技術(shù)人才，建立了軟件設(shè)計、軟件研發(fā)、軟件測試、數(shù)據(jù)集成及實施等團隊。作為一個積極創(chuàng)新、力爭向上的團隊，科睿達秉承“以人為本、專注務(wù)實、品質(zhì)服務(wù)、誠信共贏”的理念，始終堅持以軟件技術(shù)為核心，通過軟件與服務(wù)、軟件與制造、技術(shù)與行業(yè)的結(jié)合，致力于為各大行業(yè)的信息化建設(shè)提供優(yōu)質(zhì)、專業(yè)的解決方案、相關(guān)軟件產(chǎn)品、平臺及服務(wù)。通過近年的發(fā)展，公司已經(jīng)與神州數(shù)碼、中軟國際、國家電網(wǎng)、廣州易杰、常州湯姆集團、無錫市民卡中心等企事業(yè)單位達成戰(zhàn)略合作關(guān)系，涉及政府、電力／電信、金融、醫(yī)療、能源、物流、電子商務(wù)和物聯(lián)網(wǎng)等眾多行業(yè)?？祁＿_堅持以自主產(chǎn)品研發(fā)為導(dǎo)向，專注軟件人才派遣服務(wù)，結(jié)合項目承接，實現(xiàn)多元化發(fā)展。我們相信通過開放式創(chuàng)新、卓越運營管理、人力資源發(fā)展等戰(zhàn)略，隨著公司團隊的不斷壯大發(fā)展，不僅能大大提升公司核心競爭力，還能夠最大限度地聚合企業(yè)信息化所需要的最優(yōu)產(chǎn)品、解決方案和全生命周期服務(wù)，最大程度釋放平臺上每一個合作伙伴的價值，實現(xiàn)企業(yè)客戶全部信息化要求。自成立之日起，科睿達就將增強技術(shù)實力列為公司發(fā)展的首要前提，注重員工整體素質(zhì)和專業(yè)技能的提升，以滿足客戶在知識、技能、觀念上不斷進步的需求。技術(shù)方面，積極學(xué)習(xí)不懈追求，通過定期和不定期地組織技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)交流、人員考核等活動，保證能夠?qū)崟r了解掌握國際信息技術(shù)領(lǐng)域的最新發(fā)展動向，緊隨科技發(fā)展的步伐。經(jīng)過科睿達人的共同努力，截止目前，公司業(yè)務(wù)不斷擴大，先后參與江蘇省智慧城市、城鄉(xiāng)社區(qū)綜合服務(wù)管理信息平臺、廣州大數(shù)據(jù)云平臺、京通ERP系統(tǒng)、貴陽大數(shù)據(jù)云平臺等眾多大型項目的開發(fā)工作，并贏得客戶團隊的好評與認可。
公司主頁