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更新于 11月4日

整機(jī)質(zhì)量管理工程師

1.5-3萬·14薪
  • 成都雙流區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招999人

職位描述

全面質(zhì)量管理體系
崗位職責(zé):
1. 工作責(zé)任:負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)的整體質(zhì)量管理工作。
2. 工作內(nèi)容:
a) 組織開展項目質(zhì)量策劃, 推動并監(jiān)控產(chǎn)品質(zhì)量保障活動的實施。
b) 深入項目過程,對研發(fā)質(zhì)量進(jìn)行風(fēng)險預(yù)警、開發(fā)關(guān)鍵點(diǎn)進(jìn)行質(zhì)量管控;
c) 負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)中的異常問題的分析、改進(jìn)活動。
d) 參與流程的建設(shè),負(fù)責(zé)相關(guān)流程的推行;
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,電子/機(jī)械/自動化/計算機(jī)等工科專業(yè)。
2. 有至少3年質(zhì)量管理或項目管理相關(guān)經(jīng)驗,終端或半導(dǎo)體行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
3. 具有產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)制造和售后全過程質(zhì)量管理工作經(jīng)歷與經(jīng)驗。
4. 熟悉ISO9001體系要求,熟悉GJB質(zhì)量體系。
5. 邏輯思維、系統(tǒng)性思考強(qiáng),有責(zé)任心,具備獨(dú)立完成工作能力
6 較強(qiáng)的全流程溝通組織協(xié)調(diào)能力和推動能力。
7. 具備較強(qiáng)的自驅(qū)學(xué)習(xí)能力、應(yīng)變以及承壓能力。

工作地點(diǎn)

成都雙流區(qū)AI創(chuàng)新中心A區(qū)2棟

職位發(fā)布者

李女士/HR

昨日活躍
立即溝通
公司Logo成都鼎橋通信技術(shù)有限公司
鼎橋通信技術(shù)有限公司于2005年在北京成立,在北京、上海和成都三地設(shè)立研發(fā)中心,員工超過2000+人,47%的員工擁有碩士或博士學(xué)歷。鼎橋自主研發(fā)及產(chǎn)業(yè)鏈推動投入占年收入20%,累計超過100億。鼎橋?qū)W⒂跓o線通信技術(shù)與產(chǎn)品的創(chuàng)新,以強(qiáng)大的產(chǎn)業(yè)化能力和綜合實力一路領(lǐng)跑。目前,鼎橋布局三大業(yè)務(wù)板塊:行業(yè)無線、物聯(lián)網(wǎng)&5G、行業(yè)定制終端。鼎橋產(chǎn)品和解決方案已全面應(yīng)用于中國移動3G、4G商用網(wǎng)絡(luò),穩(wěn)居市場份額第一。2011年起,鼎橋全面進(jìn)軍專網(wǎng)通信市場,率先推出基于TD-LTE技術(shù)的寬帶多媒體數(shù)字集群解決方案Witen。目前鼎橋行業(yè)無線解決方案已在智能交通、機(jī)場、港口、智能電網(wǎng)、公共安全及無線政務(wù)網(wǎng)等領(lǐng)域成功應(yīng)用。2019年,鼎橋率先推出為垂直行業(yè)打造的5G產(chǎn)品和解決方案,為行業(yè)發(fā)展賦能增智,開啟物聯(lián)網(wǎng)發(fā)展的新征程。鼎橋憑借多年來在無線通信領(lǐng)域的技術(shù)積累、人才積累和卓越的運(yùn)營管理體系,依托成熟的市場和銷售經(jīng)驗、高效的研發(fā)能力、完善的生產(chǎn)交付和售后服務(wù)體系,致力成為行業(yè)無線解決方案的全球領(lǐng)導(dǎo)者。
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