職位描述:
1、全面負責集團公司行政管理工作,為公司正常運營提供服務(wù)和保障;
2、負責提升和優(yōu)化業(yè)務(wù)流程、整體辦公環(huán)境,建設(shè)高效的工作氛圍;
3、負責梳理公司行政方面的各項規(guī)章制度,規(guī)劃并實施基于公司企業(yè)文化及戰(zhàn)略發(fā)展的各項行政人事運營體系,并落實執(zhí)行;
4、負責公司重要會議、重大活動的組織及大型會議籌備、組織與管理工作;
5、負責外聯(lián)維護,規(guī)劃外聯(lián)接待流程、落實執(zhí)行,提升公司外聯(lián)接待高度與檔次;
6、負責行政類的印章管理、檔案管理和固定資產(chǎn)管理工作;
7、負責協(xié)調(diào)公司系統(tǒng)間的合作關(guān)系,輔助各分子公司的行政工作的指導與管控;
8、負責公司黨支部和工會相關(guān)事項;
9、負責處理公司各類危機公關(guān)事件;
10、完成領(lǐng)導安排的其他事項。
任職要求:
1、35-45歲,行政管理、企業(yè)管理、人力資源等專業(yè),大專以上學歷;
2、5年以上行政管理崗位工作經(jīng)驗,大型企業(yè)3年以上行政人事總監(jiān)或高層管理工作經(jīng)驗;
3、熟悉公文寫作,外聯(lián)能力強。