職位描述
汽車研發(fā)/制造新能源汽車
職位描述
崗位職責
1、熟悉歐洲或美國或澳新房車市場:
2.負責區(qū)域市場、行業(yè)及產(chǎn)業(yè)洞察，預測市場1-8年發(fā)展趨勢變化;
3.負責區(qū)域客群、場景分析，刻畫用戶畫像，組織市場調(diào)研、用戶共創(chuàng)等;
4.負責區(qū)域型譜規(guī)劃、產(chǎn)品定義、競爭力分析，制定產(chǎn)品配置/定價/更新策略等
5.負責編制區(qū)域產(chǎn)品營銷地圖及USP，協(xié)助銷售培訓工作;協(xié)助項目全周期的產(chǎn)品及市場策略支持
7、有房車/專用車行業(yè)產(chǎn)品經(jīng)驗優(yōu)先。
工作地點
吳中區(qū)蘇州(太湖)軟件產(chǎn)業(yè)園-智慧谷園區(qū)
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 合肥瑤海區(qū)
- 公司人數(shù): 10000人以上
認證資質
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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職位發(fā)布者
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科銳爾人力資源服務(蘇州)有限公司
科銳國際人力資源有限公司成立于1996年，總部位于北京。作為亞洲領先的整體人才解決方案服務商，科銳國際在中國大陸、香港、印度、新加坡等亞洲地區(qū)擁有超過79家分支機構，1,500余名專業(yè)招聘顧問，在超過18個行業(yè)及領域為客戶提供中高端獵頭、招聘流程外包、靈活用工、營銷外包、校園招聘、培訓、招聘咨詢等解決方案。截至目前，科銳已與2,000余家跨國集團、國內(nèi)上市公司、快速成長性企業(yè)及非盈利組織建立長期合作關系。其中70%為外資500強企業(yè)。
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