職位描述:
1. 制定全球賽事選手招募策略,通過(guò)國(guó)際平臺(tái)發(fā)布招募信息并篩選選手;
2. 協(xié)調(diào)賽事流程,包括選手報(bào)名、資格審核、賽程安排及賽前培訓(xùn);
3. 提供選手服務(wù)支持(簽證辦理、行程安排、后勤保障等),處理突發(fā)問(wèn)題;
4. 跟蹤選手表現(xiàn)數(shù)據(jù),優(yōu)化招募渠道與選拔機(jī)制,定期輸出賽事人才趨勢(shì)分析。
職位要求:
1.英語(yǔ)可作為工作語(yǔ)言(口語(yǔ)/書面精通),熟悉第二外語(yǔ)優(yōu)先;
2.擁有賽事運(yùn)營(yíng)或人才招募經(jīng)驗(yàn),熟悉電競(jìng)/體育/文化類賽事規(guī)則;
3.具備跨文化溝通能力;
4.有海外賽事資源或選手挖掘案例者加分。
【崗位亮點(diǎn)】
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