崗位內(nèi)容:
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?用戶互動(dòng)與社區(qū)管理?:負(fù)責(zé)抖音平臺(tái)粉絲的互動(dòng)和評(píng)論回復(fù),維護(hù)用戶關(guān)系,提高用戶粘性?。
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?數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化?:對(duì)抖音賬號(hào)的數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控和分析,包括用戶量、互動(dòng)率、轉(zhuǎn)化率等,根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果優(yōu)化內(nèi)容策略和運(yùn)營(yíng)方式?。
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?平臺(tái)合作與推廣?:與抖音平臺(tái)及其他合作機(jī)構(gòu)合作,制定營(yíng)銷策略,提升曝光率和銷售轉(zhuǎn)化?。
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直播運(yùn)營(yíng)?:負(fù)責(zé)抖音平臺(tái)直播的整體運(yùn)營(yíng),包括直播銷售目標(biāo)的制定、直播內(nèi)容的策劃和執(zhí)行,以及直播后的數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化?。
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?商務(wù)拓展?:擴(kuò)展抖音平臺(tái)的合作方,以合作關(guān)系共同推進(jìn)目標(biāo)達(dá)成?。
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發(fā)貨:銷售出去的訂單需要打包發(fā)貨。
技能要求
1.專業(yè)技能?:熟悉抖音平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)律和用戶需求?。
2.溝通能力?:具備良好的溝通能力,能夠與團(tuán)隊(duì)成員和合作伙伴有效溝通?。
3.數(shù)據(jù)分析能力?:能夠進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果制定優(yōu)化策略?。4.
?創(chuàng)意能力?:具備創(chuàng)意能力,能夠策劃出有吸引力的內(nèi)容主題和活動(dòng)?。
福利待遇:
外企輕松環(huán)境、五險(xiǎn)一金、周末雙休、免費(fèi)餐補(bǔ)、帶薪年假、免費(fèi)旅游等...